重庆招聘

岗位职责：
1.负责公司老客户的电话回访，续保，邀请客户到公司参加活动
2.负责招聘团队成员，完成自己的团队班子基本结构
3.负责团队人员的日常管理，以及制定发展战略
4.积极配合以及参与分公司近期安排的各类保险活动
任职条件：
1.年龄在25-45周岁之间
2.学历在大专以上，有过销售经验者优先，有过带团队经验的优先，连锁，保险，直销的朋友转行直接私聊
3.必须得有明确的中长期目标，在重庆或者老家近三年能够买房买车的想法
4.能够接受边学习边赚钱的工作模式，毕竟时代在变化，不学习迟早被淘汰
福利待遇
1.高薪资4000+提成+转正奖+各种管理培训津贴，综合月工资8000以上
2.培训：公司会定期免费为各级工作人员培训相应的职责技能以及管理技能，帮助新晋的员工以及管理者快速壮大团队，实现自己的总监梦
3.工作时间：周末双休，工作日8.30-10.30参加早会以及培训，下午时间自己安排，工作自由
4.晋升机制：组经理 高级组经理 部经理 高级部经理 资深部经理 区域总监，组经理年薪十万以上，总监100万年薪以上，晋升透明，当季度完成4个人的招聘以及5400元的业绩就可以在下个季度晋升。受全公司表扬。真的很容易。考核更加倾向于招聘，少量业绩，当然业务能力较强的拿的更多嘛。
5.福利：公司不定期的发红包奖励。表现优异者每个月都有相应的学习+旅游的机会，全程的费用都是公司负责，住宿都是五星级酒店。更多好处等着你来拿。

公司简介：中国人寿保险（集团）公司，是国有特大型金融保险企业，总部设在北京，世界500强企业、中国品牌500强，直属中央金融企业。？？中国人寿保险（集团）公司及其子公司构成了我国***的国有金融保险集团。连续13年入选《财富》全球500强，排名第54位；连续7年入选世界品牌500强，位列第237位、入选《中国品牌价值研究院》中国品牌500强，位列第15位。？所属寿险公司继2003年12月在纽约、香港两地同步上市之后，又于2007年1月回归境内A股市场，成为内地资本市场“保险***股”和全球***家在纽约、香港和上海三地上市的保险公司，并已成为全球市值***的上市寿险公司？？？。2016年8月，中国人寿保险（集团）公司在2016中国企业500强中，排名第12。？？？2018年《财富》世界500强排名第42位。