重庆招聘

温馨提示：近期恰逢求职高峰期，如未能及时处理您的简历，请电话主动咨询或应聘！

TEL：郑主任 17839980954

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一、薪资

再享有55%—80%的超高业绩核算比例

注：底薪不与业绩挂钩，只与个人出勤及日常表现有关，无论您当月有没有业绩，公司也会在规定时间内发放底薪，每月15号和20号按时发放(无论有无业绩)保障底薪和补贴，单月25号发放奖金

二、晋升

每月一次竞聘机会，不限资历，不唯业绩，入职满一个月即可报名参加，公开透明，为你提供更多更快的发展空间！

请选择以下职业发展路线：

管理线：营销管培生（储备干部）-店长-营销副总经理-营销副总裁

业务线：营销管培生（储备干部）-置业经理（储备店长）-精英会超级业务骨干

三、福利

1、提供住宿----高档小区房。带空调、热水器、床铺、沙发、卫生间、厨房等生活设施一应俱全；

2、基本福利----按照国家相关规定为员工上缴的五险一金；

3、带薪休假----年休假、产假、婚假、丧假等有薪休假；

4、旅游福利----每年在国内国外不定期的旅游机会（厦门，韩国，泰国，马尔代夫，巴黎、法国、迪拜、美国）；

5、其他福利----团体娱乐活动、过节礼品、生日庆贺等福利。

6、纯大学生团队---一对一导师专业带教辅导+专业培训帮您成长，完善的晋升机制帮您筑梦！

四、要求

1、专业不限，16-20大专及以上学历；

2、良好的沟通表达能力，性格开朗外向，有激情，工作严谨；

3、心理素质好，抗压能力强，踏实肯干；

4、责任心强，并有成就一番事业的决心。

五、职责

1、社区资源维护者：熟练掌握区域楼盘情况，实勘物业状况；与业主建立良好的业务协作关系；

2、市场资源开拓者：通过各类渠道，开发房源、客源，挖掘潜在客户；将客户、盘源信息录入公司系统；主动收集市场信息，为公司发展提供合理化建议；

3、置业服务专家：为客户提供房屋咨询、买卖、租赁服务等相关业务；保持高效执行力，完成日常量化指标；

4、商务谈判专家：结合客户业主双方需求做好中间方角色，跟进磋商、谈判签约；

5、集团优秀储备军：作为专业精英或店长、营销副总、子公司负责人等综合管理方向后备培养。

六、工作地址

深圳范围内福田区、南山区、宝安区、罗湖区、龙华区、龙岗区面试通过都可根据自己的意愿就近分配大学生团队且提供住宿

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乐有家成立于2008年，隶属于深圳市乐有家控股集团。乐有家业务涵盖二手房买卖、房屋租赁、项目策划、新房代理、电子商务、资产管理、金融服务等领域，致力于打造一个线上线下一体化的E2E智能生态系统，为客户提供放心、省心、顺心的服务和解决方案。
乐有家旗下拥有数百家子公司、数千家分公司（连锁直营网点）遍及全国主要大中城市，各项业务高速发展，在行业低迷时依然稳健前行、健康成长，已发展成“以房地产经纪为龙头、金融和互联网为两翼”的大型企业集团。
乐有家秉承“真诚正义，先人后己”的核心价值观，遵从扁平化、简单化、标准化、制度化、信息化、智能化的“六化”管理理念，坚持“为您，真诚到永远”的服务理念，力倡“业务一体化”新思维。于2008年率先在行业启动二三级联动，10年期间成功代理1000多个新房项目，拥有与万科、碧桂园、恒大、融创、保利等多家知名开发商成功合作经验，并在多个新房代理项目中创造销售奇迹。
乐有家视人才为最宝贵的财富，搭建了以员工发展为核心的培训体系，打造了全新线上线下一体化的“乐有家学院”；摒弃华而不实，反对铺张浪费，崇尚“健康、舒适、便利”的风格，推出了“运营低成本，员工高收入”的运营模式；秉承“员工富公司富，员工强公司强”的薪酬理念，推行了经纪人高分成制、管理人员利润分红制等薪酬福利政策，实施了『腾飞?聚赢』、『梦圆乐有家』人才工程等一系列独特的聚贤育才措施，集中构建富有行业竞争力的创业平台，助从业人员实现自我价值，携手共创辉煌。
乐有家在“立足大深圳，扎根珠三角，密布全中国”的战略规划下，于2017年启动“百城万店”计划，将陆续进驻全国所有城市，实现“有家的地方就有乐有家”的宏伟愿景！