重庆招聘

职位描述:

1、负责客户的接待. 咨询工作,为客户提供专业的写字楼选址服务;

2、了解客户需求， 提供合适房源,进行商务谈判;

3、陪同客户看房 。促成办公室买卖或租赁业务;

4.负责业务跟进客户,为客户办公室选址提供全方位的服务;

5、负责每日跟进房源状态 ,及时了解市面上在租或在售房源。

任职要求:

1、大专(含)以上学历,年龄18岁-30岁之间。男女不限房地产相关专业优先;

2.敏锐的洞察力,较强的抗压和抗挫能力;勇于接受房产行业的压力和挑战;

3.沟通能力强，普通话标准;有亲和力,工作积极主动,乐观开朗;

4.做事认真踏实,为人正直诚恳,具有良好的团队精神。

5、可接受优秀的应届毕业生。

6.优秀者可放宽条件。

福利待遇:

1、公司培训：有一套完善的线上线下带薪培训体系，助你全面提升个人能力。

2、师傅带教：每位新员工入职都配有专人师傅，助你轻松入行。

3、晋升空间：有一套完整的晋升体系，从业务员到总监，只要你肯干，升职加薪不是梦。

双休六险 早九晚六不加班  定期团建 国家法定节假日正常休息 享受国家规定福利假 

工作地点:

重庆主城各个区域(高档写字楼)

重庆晨上营销策划有限公司创建于2009年，是一家集地产营销策划、销售代理、商用物业租售等服务于一体的房地产经纪服务机构。公司秉承“成为中国最具责任感的一流地产服务商”的远大目标，坚持专业化、职业化的发展道路，依托广布的销售服务网络和专业精英团队，赢得了客户和市场的认同，迅速成长为一家专业的商业地产运营服务机构。
从成立之初，公司坚持把“帮助客户，成就自我”做为企业使命，不断满足客户需求，以专业创造价值的态度，奉行“一次选择、一生服务”的服务理念，将用心服务贯穿于公司运作和管理的每一个细节，赢得了客户广泛的信任和支持。
晨上地产对员工的三大承诺：
1、    晨上以优秀企业为目标，致力于长远可持续发展，以为员工提供理想之长期职业为己任。
2、    公司为员工提供公平公正公开的工作环境，任职唯德唯才，为有能力的员工提供一个公平竞争的环境。
3、    公司为员工提供良好的培训和没有天花板的发展空间，让员工充分体会成长的快乐。

晨上地产对员工的两项要求：
1、    负责任：员工应该首先对自己负起责任，即对自己选择的职业和自己的每一天负起责任，进而对家庭、企业和社会承担相应的责任。
2、    有追求：我们的员工应该胸怀远大理想，愿意与企业共同成长；同时具备专业精神，即在日常工作中勇于进取、注重积累、追求卓越！
“有追求”同时也是晨上管理人员所必须具备的基本素质，具体表现为：
自我追求： 能够成为优秀企业的共同创建者和缔造者。
事业追求： 用高标准要求自己，要成为所负责领域的专家。