重庆招聘

岗位职责：

1、熟悉招聘、培训、工伤、社保、合同、薪资核算、劳动关系等工作模块

2、负责通过各种渠道（比如媒体、网络du）发布和管理招聘信息，并进行正式招聘前测试、简历甄别、组织招聘、员工人事手续办理、员工档案管理及更新等与招聘相关的工作。

3、根据现有编制及业务发展需求，协助上级确定招聘目标，汇总岗位需求数目和人员需求数目，制定并执行招聘计划；

4、建立实施培训机制，协助上级共同搭建公司培训体系，建立内部人才梯队；

5、协助上级完成需求岗位的职务说明书；在招聘渠道定时搜集简历，对简历进行分类、筛选，安排聘前测试，确定面试名单，通知应聘者前来面试（笔试），对应聘者进行初步面试（笔试）考核，出具综合评价意见；

6、调查公司所需人才的外部人力资源存量与分布状况，并进行有效分析，对招聘渠道实施规划、开发、维护、拓展，保证人才信息量大、层次丰富、质量高，确保招聘渠道能有效满足公司的用人需求；

7、根据公司实际情况，通过组织实施薪酬福利，完善激励机制，提升组织效率；

8、组织相关部门人员协助完成复试工作，确保面试工作的及时开展及考核结果符合岗位要求；

9、熟悉员工入离职手续办理流程；

10、了解人力资源相关工作事务和劳动合同法等相关法律法规；

11、  能独立操作简历筛选并进行面试，总结招聘工作中存在的问题，提出优化招聘制度和流程的合理化建议，完成招聘分析报告；

12、完成上级领导临时交办的其它工作。

任职资格：

1、年龄25-35岁，品貌端庄，专科及以上学历，持人力资源管理师资格证优先；

2、5年以上人力资源工作经验，2年以上人资主管工作经验；

3、熟悉人力资源工作流程，了解当地劳动政策及法律法规，能熟练运用各类办公软件，PPT制作熟练；

4、有极强的成就导向和执行力与严谨度，良好的合作精神，做事认真细致，计划性条理性强、抗压力强。

5、具有较强的协调能力、人际理解力，善于整合资源驱动目标达成。

福利待遇

1、五险，周末双休，带薪年假，节假日休息，包中餐，节日礼金，生日礼金，婚丧礼金等

2、工作时间：上午 9：00—12:00，下午13:30—17:30（上班时间7个小时，优于国家8小时工作制）

  重庆国洲文化产业有限公司（下称“国洲文化”）系重庆五洲世纪文化产业投资集团有限公司全资子公司。为实践集团文化+生活的战略布局，充分发挥集团文化教育领域的优势资源，将文化教育思想、资源与地产开发、商业运营管理相融合统一，重庆国洲文化产业有限公司于2016年应运而生。
  秉承“文化改变生活”的经营理念，国洲文化瞄准未来文化生活消费的巨大市场潜力，抓住商业业态向体验化、个性化、实体化、品质化转型机遇期，以“以推广人文、启迪智慧、播种艺术、美化生活”为核心价值，在集团构架体系内跨界整合地产开发平台、书店及商业管理平台、物业管理平台。国洲文化坚持集团“领先人才”战略，推行全面职业经理人化的现代企业管理制度，逐渐聚集具有市场竞争力的优秀人才队伍，充实管理团队。国洲公司计划在三年内成为以“自有商业品牌”、“自营实体书店”、“文化教育资源”、“优秀管理团队”为核心竞争力的文化产业综合运营商。
  “五洲世纪文化创意中心”是国洲文化在九龙坡区九龙半岛市级重点文旅开发区域布局的***个文化商业项目。该项目整体规划用地约30亩，总建设规模约91000m2，项目总投资预算约7亿元。“五洲世纪文化创意中心”打造集文创企业总部、市民文化艺术生活消费、教育培训、新概念书店、特色艺术广场、社区商业配套为一体的文化产业新高地。该项目作为九龙坡区2016年度首个招商引资落户九龙半岛的文创企业总部项目，已列入重庆市文化产业发展“十三五”规划入库项目。该项目计划于2020年6月向市民开放，建成后必将成为西部地区乃至全国又一文化特色基地和城市名片，成为文化主题休憩目的地和城市文化地标。
  国洲文化将坚持以文化复兴民族为己任，矢志打造成为中国文化产业最受信赖与尊重的企业之一，致力于为个人、企业、社会提供优质的文化产品和服务。国洲文化愿做品质生活的引领者，生命不息，奋斗不止！