重庆招聘

工作职责:

1、对接公司总部及各事业部的HR信息化需求，对HR三支柱体系与管理熟悉；

2、可以独立推动项目的产品与技术落地，编写需求文档可交付给产品技术实现；

3、协助HRIS负责人推动重点项目的上线推广与使用支持，服务各级HR伙伴和员工；

任职资格:

1、统招重点本科以上学历；

2、5年人力资源管理与信息化建设或使用经验；

3、用户思维，从用户的需求与体验出发，结合自身的专业能力出具相应的方案；

4、愿意接受各种挑战与变革，面对复杂问题、紧急问题可以从容处理并可建立长效办法；

5、连接资源与使用能力强，可以聚集各部门伙伴推动项目落地，把控需求落地质量与进度；

6、具备全局思维，考虑问题不局限与一点一步，从长远出发，在同一领域减少重复投入；

7、对市场的人力资源信息化或数字化人力资源厂商的产品、方法论、***实践有了解。

好未来（NYSE：TAL）是一个以智慧教育和开放平台为主体，以素质教育和课外辅导为载体，在全球范围内服务公办教育，助力民办教育，探索未来教育新模式的科技教育公司。
 
目前好未来主要业务涉及智慧教育、教育开放平台，K12课外教育及海外留学等，旗下拥有多个教育品牌。业务与投资双轮驱动，目前已披露的投资项目包括学科网、喜马拉雅等。2014年启动未来之星项目，打造互联网教育行业的创业者平台，提供孵化、培训、投资三位一体的服务。截至2020年5月底，好未来在全国有4万多名员工，教学点覆盖90个城市。

好未来坚持“爱和科技让教育更美好”的使命，致力于让每个人都能享有公平而有质量的教育，至今已产生400多项专利。2018年，好未来成立硅谷研发中心。2019年，好未来受邀参加首次举办的“中国-中东欧国家教育合作交流展”，将相关科技产品向多国领导进行展示。同年，好未来成立教育行业博士后科研工作站，并成为智慧教育国家新一代人工智能开放创新平台承建单位。


企业文化
使命：爱和科技让教育更美好
愿景：成为受尊敬的教育机构
教育理念：激发动力、培养能力
价值观：一切从用户出发、做强比做大更重要、开放坦诚做自己、为热爱全力以赴、随需而变才有未来