重庆招聘

工作职责:

一：日常工作

（1）负责本部门相关重大活动、加场演出、外事演出和拍摄所用设备、道具等安排工作。

（2）负责制定技术设备部门规章制度、运营手册、提高部门工作效率，增强部门软实力。

（3）负责演出用品相关人员领用手续的监督工作和演出用品的整体管理工作。

（4）负责拟写部门年度总结及年度计划，公平、公正的做好员工月度、季度和年度的绩效考核。

（5）统筹调度技术人员，监督部门技术及管理人员的工作效率，帮助明确工作方向。

（6）组织本部门每周例会，与各部门主管联系、协调，确保部门间合作顺畅。

带领演出技术团队，完成演出特效、自动化、索具、道具演出设备保障，保证正常演出。

（7）组织研究技术方案，配合市场部活动；

（8）不断寻求新措施，优化管理，提高设备运行稳定性，降低运营成本，节能降耗。

（9）完成领导交办的其他工作。

二：技术设备工作

（1）负责秀场演出活动灯光、视频等设计与制作。

（2）根据各秀场的节目要求制定设备方案及设备程序。

（3）协助演艺总监在秀场演出中提供设备技术支持、舞台舞美等策划和相关合理化建议。

（4）邀请技术专家指导工作及配合人力资源部进行相关技术人员的招聘工作。

（5）每日监控演出情况，指挥应急状况的处置

（6）关注观众体验，对演出现场出现的问题及时处理

（7）每日演出前，检查、复核演出设备准备情况，并带领团队解决设备疑难故障，记录所发现的问题，推进整改。

（8）每周对舞台技术组4个专业中的一个专业的所有设备机房辖区做一次全覆盖检查，检查设备运行情况及点检履职情况，发现问题上销项跟进。每两月完成一次对各专业辖区的全覆盖检查

（9）每周至少与2个专业的技术员或主管探讨该专业的技术疑难问题，推进问题的解决（舞台技术部专业包栝：特效、机械、索具、道具）

（10）每周召开舞台技术管理会，推进存在问题的销项整改。

三：安全工作

（1）监督秀场演出灯光，音响视频等设备的使用与维修及安全。

（2）负责演艺部消防、安全、应急演练的编策及卫生的管理工作。

（3）有效预防及解决演出设备技术异常及突发事件，并确保演出质量。

四：财产工作

（1）负责拟定本部门资产管理制度，做好资产管理。

（2）对本组全年预算有清晰且准确的把握和了解，制定详细的成本预算表。

任职资格:

1. 教育背景：大专及以上学历（相关高级资格证），相关专业毕业。(行业经验丰富、能力突出者可放宽)

2. 工作经验 ：8年以上演艺技术经验，5年以上技术管理经验

3. 技能要求：熟练掌握舞台机械、灯光音响和舞台舞美等运作、保养等相关流程，有丰富的视觉表达经验，良好的审美和创新能力，思路开阔，善于学习和分析，富有创新精神。

4. 个人素质：认同企业文化，有良好的职业操守，遵守国家法律法规，正直、诚信、公正。

5. 特殊知识：有应变和危机处理能力、全局掌控能力，熟悉各种办公软件。

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