重庆招聘

「岗位职责」

1、带领团队对学生用户资源进行管理，进行再开发，达成招生目标；

2、结合业务发展节奏，有效进行目标拆解及落地规划；

3、整体规划团队成员的工作，建立促进团队建设的有效管理制度及措施，并推进实施，

保证团队成员工作过程中各项指标的达成；

4、组织团队对业务数据进行收集，监控和分析，发现用户转化和服务流程问题，主动

优化，改进和定期迭代业务；

5、组织团队服务用户，促进用户留存和培养优质用户，进一步促进公司口碑；

6、合理配置人力资源，成员学习与培训等，提高团队工作效率；

7、与团队成员保持持续有效的沟通与关怀，有效传达文化、价值观。

「岗位要求」

1、本科以上学历，4年以上管理工作经验，有100人以上营销团队或k12教育行业相关

团队管理经验者优先；

2、熟悉项目的日常运营管理、质量监控、团队建设，具有较强的管理意识、管理能力

及水平；

3、具有较强的分析总结能力，能通过各种运营数据的归纳、分析对项目进行及时的调

整及改进；

4、具备良好的沟通能力、学习能力和团队管理及协作能力，富有激情，能适应工作压

力；

5、对k12教育行业有热情，有乐观皮实的创业筋骨。

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