重庆招聘

汽车相关行业优先

1.组织公司企划工作；公司研发工作；公司贯标工作；开展公司行政、后勤和行政档案管理工作；组织公司信息管理工作；

2.作好对总承包经营理念企业的管理、支持与服务；

3.收集、整理和管理与本部门业务有关的各种内外部文件和资料；

4.代表公司与政府主管部门、总公司或其他法人、社团、业主等进行接洽、联系。

主要职责

综合管理部主要负责日常行政管理、人力资源及法律事务等。其主要职责包括：

1、协助公司领导组织公司日常办公及有关活动安排，向公司领导和各部门提供后勤保障，为公司的正常业务开展做好服务；

2、督促检查公司有关决策、工作部署及重要事项的办理落实情况，及时反馈工作进展和办理结果，协调公司各部门有关工作运行；

3、负责公司各项制度及重要工作信息的收集、汇总、上报，各类文件、合同、协议、会议纪要的归档和管理；负责公司各类会议、重要活动的组织筹备，编写《会议纪要》；

11、完成领导交办的其他事务

组织公司ISO9管理质量审核的换版、贯彻、保持、提高，并对公司各部门、项目经理部和分公司的实施进行检查、监督和指导；

组织开展ISO14环境管理体系、OHSAS18职业安全卫生标准的策划、组织、实施与认证工作。

组织开展公司行政、后勤和行政档案管理工作；

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