重庆招聘

岗位职责（人事事务）

1、配合公司的战略目标，制定公司年度人力资源发展规划，落实并推进各项人力资源工作计划；
2、负责公司人力资源管理各模块（招聘/培训/员工关系/薪酬福利/组织发展/绩效）的工作并达成既定工作目标；
3、负责公司人力资源信息化系统建设，优化人力资源管理体系，提升人力资源基础管理水平；
4、根据培训需求调研，制定年度培训计划并组织实施；
5、负责公司各类会议的资料准备、会议组织及会议记录工作；
6、公司对外关系的协调和处理；
7、负责落实公司各项规章制度的执行和监督；
8、负责公司文件档案的管理工作；
9、负责公司的日常行政工作。


任职资格：
1、大学专科或以上学历，主修人力资源管理、工商管理、经济管理等相关专业为佳；
2、具有在大中型企业三年以上人事行政管理的工作经验；
3、熟悉中国内地的劳动条例和法规；
4、具备良好的组织、沟通、协调、领导、执行能力；
5、具有较强的责任心和敬业精神，亲和力较强，具团队合作意识；
6、能熟练使用office系列软件

待遇：3500—4000元/月

中迪医疗以“诚信互惠”为经营理念；以“创新发展”为发展目标，是专业生产销售医疗设备和软件的高科技公司。
公司以医用数字影像系统、HDF医用胶片及数字化医院建设为主要发展方向，主要经营医疗数字化软件、中迪HD医用数字影像打印系统、HDF纸介质医用胶片等，产品环保、高质、高效、安全，服务面向全国。
公司与国际知名企业及国内科研院校开展广泛的合作，在数字医疗领域发展中具备极佳的技术优势。
 重庆中迪医疗设备有限公司
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