重庆招聘

1、遵守公司的管理制度，全面负责营运部的日常工作管理。

2、负责部门运作制度的建立、修订及完善。 

3、带领部门人员推动并达成公司下达的各项目标任务。 

4、负责落实公司下达的目标任务方案在本部门实施的全部细节工作。 

5、负责进行市场调查工作。研究行业发展，调查竞争对手的动态，并提出建设性意见或者建议。 

6、定期对本部门职员进行人事考核，并对此提出等级提升、奖惩建议。 

7、负责销售绩效数据的收集、整理、分析，做工作成果报告，加盟店营运成果效益评估、改善分析并帮助加盟店实施。 

8、负责协调、处理与其他只能部门、加盟商的日常事务性工作并保持良好的协作关系。

9、组织部门人员落实新品开发并努力推广给加盟商。 

10、组织新加盟店的筹备工作；协调技术驻店人员的安排。 

11、负责新品物资的开发。 

12、完成上级领导交办的其他工作。

任职要求：

1、学历及专业要求：大学专科以上学历。 

2、工作经验：5年以上餐饮火锅行业营运管理工作经验，2年以上同岗位工作经验。 

3、工作技能： u 具有一定的餐饮、火锅管理知识。 u 有丰富的团队管理和营运经验，能独立规划和统筹运营工作。 u 责任心强，沟通协调能力强，富有创新意识。 

4、语言及计算机要求：普通话，计算机操作熟练。

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