重庆招聘

要求：形象气质佳，男性身高172以上，女性身高160以上
（1）、 贯彻执行公司经营方针、政策，负责公司日常管理工作，完成公司下达的责任目标。
（2）、 督促、指导、考评员工履行岗位职责，完成对员工的各项考核，保证各项工作的有序开展。
（3）、 组织实施公司的各项工作规范，带领全体员工完成公司的责任目标。
（4）、 对项目的内部运作负责，对项目部的整体服务质量、安全生产负责。
（5）、 组织管理人员做好日检、周检、月评工作并存档。
（6）、认真执行国家及政府的有关政策、法规以及公司制定下达的各项工作方针、计划和指令，严格执行公司各项规章制度，定期向公司汇报物业服务中心工作情况，全面负责服务中心的管理工作；
（7）、具备良好的职业道德，良好的工作责任心，思路清晰有条理，具备抗压能力、良好的团队协作能力、沟通能力，具备较强的组织能力和管理技巧；
（8）、具有良好的沟通、协调、管理能力，较强的工作责任心、自律性及良好的服务意识；熟悉国家、地方物业相关政策、法规，熟悉物业公司运作模式。
（9）、具有从事物业前期衔接到后期管理整套流程管理的实际工作经验。

（10）、获得物业管理师者优先。

    德商集团是全省规模增速最快的投资集团，资产规模达150亿元，员工超过1000人。集团拥有丰富的园区运作、地产开发、资本投资及创业孵化经验与雄厚的资本与市场实力，是成都***的科技园区运营者之一，目前，集团在资本运作、资产运营管理、地产开发等方面建立了一支专业、高效、积极的团队，发展出全面的运作能力。
    德商结合中国房地产市场的发展趋势，抓住中国房地产产业升级的机会，实现弯道超车。复合品质房地产将房地产开发与创造消费者生活方式密切结合，将房地产业和其他相关产业进行整合，从而将某种具有号召力又具有贴近性的生活方式完整地镶嵌到房地产的规划、开发、运营和服务的整个流程之中，为消费者创造出充分体现生活感受和文化价值的复合人居生活。德商要做的复合品质型地产就是打破以往地产开发中的单一住宅理念支持，以特定人群的需求为基础、以地产为载体，整合多种产业（VC投资、养老、电子商务、旅游业、生态农业等），创造一种全新的地产经营模式。
    客户满意：是德商集团的终极目标，我们所有工作的目的就只有一点，那就是让客户满意；
    员工幸福：为员工创造和谐，富有激情的发展平台，为员工提供家人的关爱和温暖，让员工幸福是实现客户满意的前提条件；
    股东放心：一家能让客户满意、员工幸福的企业，其经营团队必然具有正确的价值观和经营理念，而这些是做企业的根本，从而最终才能真正做到让股东放心；
    社会尊重：能让客户满意，实现员工幸福和股东放心的企业必然具有良好的口碑，同时也承担着相应的社会责任并造福于社会，这样的企业自然能赢得社会的尊重。