重庆招聘

岗位职责：

1、根据公司战略规划，协助制定和完善公司组织与人才发展体系；

2.、完善与执行以能力为核心的人力资源体系，如任职资格、岗位评估、职级评定、发展通道等，形成完整的任职资格管理体系；

3、负责核心人才的选拔及测评管理， 通过人才盘点、评价中心等手段，协助管理公司核心人才库和储备发展人才；

4、协助人才梯队整体搭建、设计和管理；

5、领导力发展建设工作；

6、完善公司干部管理机制并组织实施。

任职要求：

1、本科及以上学历，人力资源、心理学或相关管理类专业；

2、有任职资格项目、岗位能力管理及相关咨询经验者优先考虑；

3、工作积极主动，有较强的逻辑分析能力、团队合作能力、沟通协调能力和项目推进能；

4、执行力高、抗压能力高、有较强的学习分析能力；

5、公文写作能力高。

南方慧猎（重庆）企业管理咨询有限公司，大型人力资源综合服务企业。总部设于重庆，在北京、上海、深圳、长春、南昌、武汉、南宁、崇左、成都等多城设有分部。南方慧猎擅长高级人才猎头服务、企业管理咨询、业务外包、劳务派遣、企业培训等人力资源服务业务，深耕互联网、房地产、智能制造等行业。南方慧猎有高素质的管理团队，主要管理人员均毕业于中国人民大学、四川大学、重庆大学等重点高校，大部分拥有500强企业人力资源管理等高管岗位工作经验。