重庆招聘

工作内容：

1、负责公司所有项目的主管级人员、客服人员的招聘工作，网络招聘职位发布、招聘合同续签、人员面试安排等；

2、负责管理人员的背景调查工作，主管级员工转正面谈等；

3、负责开展项目的行政人事制度培训工作，会制作培训课件；

4、负责每月核查项目的人员编制情况，督促项目及时走人员增减请示，完善实际在岗人员数据更新；

5、负责开展项目行政检查工作，能适应重庆周边区县及外省出差，一般周末不安排出差；

6、负责行政检查通报的起草，以及部分行政人事类请示的起草；

7、负责协助部门负责人搞好公司大型会议接待和会议准备工作；

8、偶尔支援新项目进场，出差组织开展新项目的招聘、培训、协助项目租房以及解决支援人员吃住问题；

9、负责双月整理一次各项目日常管理工作问题汇总以及绩效加扣分汇总，提交给经理；

职位要求：

1、人力资源、文秘、工商管理专业大专以上学历；

2、有5年以上行政人事工作经验，2年以上人事主管工作经验优先考虑；

3、能适应工作日出差安排优先考虑；

重庆凯美物业管理有限公司成立于2008年，注册资金6000万元，公司总部位于重庆市渝北区红黄路。系一家专业物业服务企业，具备物业管理壹级资质，2019年中国物业服务百强企业。公司主要经营物业服务、物业管理咨询、酒店物业经营、社区商务等一体化综合性服务；业务辐射重庆（长寿、璧山、綦江、江津、梁平、永川、黔江等），四川（绵阳、宜宾、自贡、成都等），安徽，贵州等四省十城。截止2018年，公司下设4个子公司、11个分公司、员工2500余人，管理项目61个，服务面积逾1500多万平方米，服务家庭近15万余户，服务人群约45万余人。所涉及的物业类型包括住宅、洋房、酒店式公寓、写字楼、工厂、商业、学校、医院、汽车4S店以及科技产业园区等。公司以推动重庆市物业管理发展为己任，致力于打造***流的精英管理服务团队，在组织建设上遵循“专业化、职业化、市场化、扁平化”原则，力求高效精简、贴近一线。建立了结构合理、运转灵活的管理机构，并时刻以客户为关注焦点，以客户需求为服务导向。在人力资源选拔上，遵循“专业+敬业”原则，以良好的品牌效应汇聚了重庆市物业界大量的优秀人才，管理人员均为大专及其以上学历，有着丰富的物业管理经验，均经过国家主管部门的培训考核，持证上岗，随着队伍的不断壮大，打造出一批具有“信心满怀、坚忍不拔、勤奋务实、不惧挑战”的凯美精神的物业人。