重庆招聘

岗位职责：

1. 根据招聘计划，独立开展招聘工作，与各部门保持密切沟通，在规定时间内完成招聘任务；

2. 根据公司整体招聘规划，制定校园招聘渠道的方案计划并组织实施、后期跟踪，开拓、建设和维护校企关系，推动校园招聘的各项工作实施；

3. 安排入职前相关事宜并通知相关部门入职准备；

4. 负责其他招聘日常管理工作，协助完成其它人事方面相关事务等；

5. 根据公司战略开展培训需求调研，并制定年度培训计划；

6. 指导各系统培训计划的实施及公司级培训计划的实施；

7. 制定年度培训经费预算并对其进行管理；

8. 建立培训档案，根据不同的培训内容及目的设计培训效果评估方式；

9. 协助指导员工职业生涯发展规划，并创建适合其职业发展的培训课程；

10. 推动企业文化的落地；

11.完成领导安排的其他工作。

任职要求：

1.年龄23-28岁，人力资源、管理或相关专业统招本科以上学历，具备2年以上招聘工作经验，医疗行业优先；

2.熟悉各种招聘渠道、招聘流程及面试方法；

3.性格开朗，具备良好的沟通协调能力和团队合作意识，以结果导向，抗压能力强；

4.熟练掌握培训需求调查、效果评估方法；

5.具有较强的协调组织能力、沟通能力、分析能力、执行力及亲和力，语言和文字表述能力强；

6.具有良好的职业操守和服务意识，性格开朗、乐观，工作细致；

7.熟练使用办公软件。

伦琴（上海）医疗科技有限公司是一家总部位于上海，专注于影像医疗智力服务、医院科室运营管理、影像医学人才培训和海内外学术交流合作等业务的影像医疗科技公司。公司拥有国内***的专家团队，核心成员为遍布全国著名三甲医院的医学影像及相关领域的权威专家。
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