重庆招聘

一、 计划管理

1、 参与编制项目公司整体的年度经营计划；

2、 参与编制项目运营目标书，并组织项目公司评审，上报区域公司；

3、收集项目运营目标书中关键指标的变化情况，发现偏离及时提出预警，并组织编制整改方案；

4、 编制项目公司月度、季度、年度运营分析报告，上报区域公司；

5、 组织编制项目三级计划，并监控计划的执行情况，及时提出调整改进意见；

二、 统计管理

1、 负责对项目公司各项经营指标数据进行收集、统计

2、 负责做好与区域公司运营管理部的对接工作

三、 组织绩效及风险管理

1、 组织完善项目公司组织绩效管理体系、全面风险管理体系、知识管理体系；

2、 根据确定的年度综合计划、全面预算目标和绩效考核方案，配合区域公司组织的绩效考核工作；

3、 组织开展项目公司风险管理工作；

4、 组织项目公司总结项目开发过程中的管理经验，建成运营管理案例库和知识库。

四、制度流程建设

1、配合区域公司做好各类制度、流程建设工作；

2、负责项目公司制度、流程宣贯工作。

五、法务管理

1、负责项目公司运营过程法律事务的接洽、处理工作

2、负责与区域公司运营管理部做好法务管理对接工作

六、危机管理

1、参与项目公司运营过程中的危机管理工作

2、协助综合部经理做好危机管理工作

领导交办的其他工作

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