重庆招聘

重庆市潼南区城市建设投资（集团）有限公司

2019年度春季员工招聘简章

重庆市潼南区城市建设投资（集团）有限公司组建于2006年，属国有独资有限责任公司，具有独立法人资格，公司注册资本11亿元。主要职能职责：土地开发；配套基础设施建设；企业国有资本运营；房地产开发、运营及物业管理；棚户区改造等，现因工作需要，面向社会进行公开招聘。

一、招聘原则

（一）坚持面向市场和企业自主用工相结合原则；

（二）坚持公开、平等、竞争、择优原则；

（三）坚持总量控制、分期分批、按需用人、人岗相适的原则；

二、招聘岗位及数量

经营管理、融资管理、工程技术岗位等5人。

三、工资待遇

被聘用人员试用期为6个月，并按国家规定缴纳五险一金。

硕士研究生薪酬、待遇10万/年；

四、招聘条件

（一）具有中华人民共和国国籍；

（二）拥护中国共产党的领导，热爱社会主义，思想政治合格；

（三）遵纪守法，品行端正，有较强的事业心和责任感，愿意履行国有企业员工的义务，无违法犯罪记录，在廉洁自律等方面无不良记录；

（四）适应岗位要求的身体条件；

（五）具备与应聘岗位要求相适应的年龄、学历、专业、技能条件；

（六）年龄计算时间截止报名前一日;

（七）自愿在潼南区城市建设投资（集团）有限公司服务3年及以上。

以下人员不属于招聘范围：曾因犯罪受过刑事处罚或曾被开除公职的人员；刑罚尚未执行完毕或属于刑事案件被告人、犯罪嫌疑人，司法机关尚未撤销案件、检察机关尚未作出不起诉决定或人民法院尚未宣告无罪的人员；尚未解除党纪、政纪处分或正在接受纪律审查的人员；在读的非2019年应届毕业生；在国外境外高校就读的全日制学历（学位），未获得国家教育部中国留学服务中心认证的留学人员；个人征信有重大不良问题的。

五、招聘方式及流程

在潼南区人民政府公众信息网（http://www.cqtn.gov.cn/index/）、重庆两江新区人才官网（http://www.liangjiang.gov.cn/talent.htm）发布招聘信息。

招聘采取网上报名、笔试、资格审查、面试、政审、体检、考察、聘用的方式进行，各具体流程内容如下：

（一）网上报名

即日起接受报名，每人限报1个职位。报名截止时间为2019年5月22日17:00。有意报名者请在有效报名时间内下载报名表（附件1）进行填写，发送至1034577820@qq.com，并加以注明（姓名+报考岗位）。

报名时，考生须根据招聘条件据实填写相关信息。笔试前，招聘单位不予资格审查，笔试结束后，仅对进入面试考生进行资格审查。

（二）笔试

笔试试卷委托第三方专业服务机构进行出题，所有报名人员均要参加笔试，笔试采取闭卷自主答题的方式组织进行。笔试包括综合基础知识（40%）和各岗位专业能力测试（60%），笔试按照100分制计算成绩。按成绩从高到低排序，从高到低确定进入资格审查人选。笔试时间及地点另行通知。

（三）资格审查

笔试结束后5个工作日内，以招聘岗位计划数1:5的比例，按笔试成绩，从高到低依次计取进入资格审查人员；计取到最后一名，笔试成绩出现并列的，一并计取。资格审查时间、地点另行通知。

资格审查时，考生须持以下材料：(1)《报名表》（附件1）；(2)本人身份证或户口薄（原件）；(3)毕业证及学信网打印的学历报告证明；（4）专业技术资格证等原件和复印件；（5）2019年应届毕业生必须提供全日制普通高校学籍证明原件（在读证明）、高校应届毕业生就业推荐表、《全国普通高等学校毕业生就业协议书》原件（以下简称《就业协议书》）；(6)岗位要求的其他资格条件所对应的证明材料原件及复印件；(7)委托报名的出示委托人、被委托人的身份证原件、复印件以及委托书原件。

在资格审查过程中，一经发现所填报信息不实或与招聘条件不符者，直接取消报考资格。如出现资格审查未通过者，则根据笔试成绩从高到低依次递补考生进入资格审查。

（四）面试

资格审查通过者，方可进入面试。资格审查一经确定，由专人以短信及电话通知本人具体面试时间和地点，其他未通知考生则表示未能进入资格审查。发布面试通知时，如有考生主动放弃面试，则根据笔试成绩从高到低依次递补考生进入资格审查、面试；面试通知发布后，如出现主动放弃面试的，不再递补。面试以结构化形式进行，主要测试应试者的基本知识、沟通能力、应变能力、语言表达能力（含普通话水平）和处理实际问题的能力等。

考生个人综合测试总成绩将在重庆市潼南区人民政府公众信息网、重庆两江新区人才官网上进行公示，公示期为7个工作日。个人综合测试总成绩=笔试成绩(100分×60%)+面试成绩(100分×40%)。

按照个人综合测试总成绩，从高到低进行排序，以招聘岗位计划数1:1的比例，从高到低依次确定个人综合测试考核合格者；如综合测试总成绩出现并列时，则根据面试成绩从高到低依次确定个人综合测试考核合格者；如个人综合测试总成绩获得通过，但面试成绩未达到70分的考生不能确定为个人综合测试考核合格者。

（五）政审

对个人综合测试考核合格者进行资格复审和政审考察。主要釆取调阅档案资料、电话询问、实地走访等方式，对应聘者的政治历史情况、工作情况、个人征信及德、能、勤、绩、廉等进行全面考察。若有影响招聘的因素，经研究后取消资格。若出现政审不合格的，则按综合测试总成绩由高到低依次递补。

（六）体检

对通过了资格复审和政审的个人综合测试考核合格者进行体检。若出现体检不合格的，则按综合测试总成绩由高到低依次递补，并履行资格复审、政审考察、讨论决定程序。

（七）公示和聘用

经上述程序合格的人员作为拟聘用人员在重庆市潼南区人民政府公众信息网、重庆两江新区人才官网上进行公示，公示期为7个工作日。

公示期间无异议的，按照《劳动合同法》与拟聘用人员签订劳动合同，约定试用期6个月。

（八）试用转正

试用期满，经考核合格，由集团党委会议审议是否转正。

六、相关要求

（一）应聘人员所提供的应聘材料必须齐全且真实有效。凡不符合招聘条件和弄虚作假的，一经查实，取消应聘资格，责任由应聘人员自负。

（二）应聘人员应遵守招聘各项纪律，按时报名和参加考试，否则将取消应聘资格。

（三）请报考人员在招聘期间保持所提供通讯方式畅通，并随时关注本公司的通知信息，因报考人员本人原因未获知相关信息而影响招聘或聘用的，责任由报考人员自行承担。

（四）本次招聘不举办也不委托任何机构举办考试辅导培训班。目前社会上出现的任何以公开招聘考试命题组、培训机构等名义举办的辅导班、辅导网站或发行的出版物等，均与本次招聘无关。

（五）本次招聘由重庆市潼南区城市建设投资（集团）有限公司、重庆两江新区人力资源开发服务中心有限公司负责解释。

七、联系方式

潼南城投集团公司：023-44576389、023-44578388

重庆两江人力资源公司电话：023-67573931

    两江新区人力资源公司，立足两江新区大开发大开放，构建最坚实的内部人才团队和工作网络。通过执行和运用两江新区人才政策优势和资金扶持优势，集聚优秀人才、整合市场资源，搭建最优质的人力资源平台。
    建成“线上线下”人才市场，形成面向全球引智引才的格局。内陆特色、功能强大的人力资源服务网站“人才特区网”上线运行，搭建企业和人才无缝对接桥梁；建设鱼复、龙兴、水土三大人力资源服务中心，集聚人才、服务企业；依托重庆人力社保局优势，整合重庆市大型人才市场资源，全市布局开展招聘。
    建设独具特色的人才库。拥有两江新区重点企业用工及引才需求库，动态掌握企业用工需求。建立中高级人才库，自有人才资源1万余人，合作共享资源8万余人。建立培训师资库，涵盖企业内训、技能培训多个领域，国内外师资达1500人，人才资源聚集效应得以凸显。
两江新区人力资源公司专业程度高、素质一流、睿智激情，成为两江新区最具凝聚力和战斗力的先锋团队，着力为企业和人才提供四项核心服务。
    一体化的招聘服务，提供校园招聘、网络招聘、委托招聘，多种渠道保障企业用工，服务优势产业。
    多元化的培训服务，提供技能培训、岗前培训、大学生定向就业培训等政策性培训及市场化培训服务。
    专业化的人才服务，提供人才猎头、管理咨询、出境交流等高端服务。
    精细化的人事服务，提供劳务派遣、人事代理，服务外包、工程档案整理等市场服务。