重庆招聘

1、协助制定公司人力资源整体战略规划； 2、起草、修改和完善人力资源相关管理制度和工作流程； 3、监督控制各部门绩效评价过程并不断完善绩效管理体系，提出激励计划和具体实施办法，完善激励机制提出建议，负责薪酬计发管理为薪酬决策提供支持； 4、制定招聘计划和程序，开展招聘工作； 5、制定培训计划，实施培训方案，组织完成培训工作和培训后的情况跟踪，完善培训体系； 6、受理员工投诉，处理劳动争议、纠纷，进行劳动诉讼； 7、参与职位管理、组织机构设置,组织编写、审核各部门职能说明书与职位说明书； 8、参与本部门的日常事务管理工作，协助完成本部门员工工作考核、激励及部门资金的预算和控制等工作； 9、指导规划员工活动，协助推动公司理念及企业文化的形成。

补充说明

请输入

1、本科及以上学历，企业管理、行政管理、人力资源专业； 2、3至5年以上人事工作经验，其中3年以上人事经理工作经验，年龄28-40岁； 3、在大规模正规化运作企业工作者优先； 4、善于人际沟通协调，责任心强，考虑问题全面细致，性格开朗，有团队合作精神。

沙师弟（重庆）网络科技有限公司于2015年9月正式成立于深圳经济特区前海开发区，前身为广东沙师弟网络科技有限公司。公司是在充分把握整个大物流行业未来发展趋势的基础之上运用IT技术实现大物流云商服务而创立的创新型现代高科技企业，云集导航地图、互联网及营销策划领域众多专家，专注研究“互联网+货运物流”多年，以“成为货运版滴滴快车、实现货运无忧快速达”为使命、以“为3000万货车司机搭建车货精准匹配交易平台、改善3000万货车司机生活水平”为目标、以“构建货运云商生态圈、创造沙师弟和谐共赢大家庭”为动力，经过持续研究及反复测试，成功开发出能有效解决3000万名货车司机的吃住行、运修保难题、帮其省钱赚钱的“沙师弟货车导航APP”、能帮助货主“随叫随到、随处可见”、帮助物流企业实时监控车货现状确保无忧快速达的“沙师弟运力管家ERP”、通过自持运力开辟公交货运专线（货即上即下）实现干线物流、同城配送无缝对接的“沙师弟同城配送APP”，供全国3000多万货车司机及广大货主、物流企业终生免费使用。公司通过牢牢锁定货车司机、货主及物流企业的核心利益需求，致力于解决货车司机职业生命周期中吃、住、行、修、车货匹配、金融、保险等难题，建立货车司机、货主及物流企业之间的交易大数据，带动其他行业协同发展，在打造一站式物流解决方案的基础上实现提升物流效率、降低物流成本、达到节能降耗目的，最终实现对“沙师弟货运云商”业务生态圈的构建。

竞争优势
1、强大的互联网物流平台“沙师弟货运导航”“沙师弟运力管家”“沙师弟同城配送”；
2、丰富的线上及线下货源揽收能力；
3、整合自持运力+社会运力；
4、创新活力高效的管理团队；
5、先进的企业文化建设和对员工的人文关怀。


所获荣誉
1、2015入选“首届互联网+华南创业季”首批辅导项目，成为招商局组委会重点推荐项目；
2、荣获2015广东团省委“青年创新创业大赛”优胜奖；
3、作为重点项目受邀参加“2015年重庆文化产业博览会”并荣获“优秀参展位”称号；
4、成功在国家工商总局完成无区域无行业公司核名注册“沙师弟有限责任公司”；
5、2016年国家首批“无车承运人”试点资质；
6、获2016年中国物流业大奖“金飞马”奖，获“全国最具无车承运人气质企业”称号；
7、2017年沙师弟杀入央视《创业英雄汇》总决赛获投资机构抢投；
8、获2017年“恒丰杯”重庆青年创新创业大赛一等奖；
9、获2017年重庆首届“渝创渝新”创业创新大赛三等奖。