重庆招聘

行政管理：
负责接收各类文件，对于接收的纸质文件应立即扫描为电子文档
负责文件归档、存放保管、鉴定和销毁等日常工作
负责公司各项证照及资质文件的年检、手续变更工作
负责会议室调配、设备保管和常规性会议支持服务等日常会议管理工作
配合部门领导完成公司层面重要会议及公司大型会务的场地选择、资料准备、人员组织、设备调配、会议记录及其他相关工作
完成日常办公用品的登记和分发，登记与分发由专人分别负责
负责对区域公司办公用固定资产及日常用品的采购、登记、分发及盘点。
负责办公楼内部设备及其他办公设施维护。
完成办公区域的环境优化工作
会同安保部门制定安全管理应急预案，实施办公楼日巡查机制，宣传安全知识，提高全员安全意识
负责及时进行物业维修
负责办公室的装修和调配管理
人事管理：
办理员工入职、调动、离职等人员异动及员工劳动合同的签订、修订、终止、续签等审批手续
制作、修订劳动合同文本
协助主任处理劳动争议，调解劳资关系
收集、整理公司所有员工资料档案
对电子档案、文本档案进行即时更新、清理
协助建立培训、绩效等员工档案，完善每名员工综合档案
负责执行项目公司的考勤、休假制度，完成考勤统计报表
办理员工各种保险及公积金的投保事宜
建立、收集各种保险及公积金缴费台帐
定期汇总员工各种保险金及公积金
办理新进、辞职、辞退员工和调入、调出员工的保险金及公积金的增减或转移手续
办理其它保险或公积金相关事宜
负责维护与社保中心、公积金缴费银行、公积金中心等相关机构日常关系
完成法定福利及公司福利的统计、发放等日常工作
组织员工体检
及时汇总员工生日信息并按时发放员工生日礼物
组织完成员工与公司关联事项的统计与审核（如员工购买或租赁公司商铺等）
完成领导交办的其他事项
教育背景 统招本科及以上学历，专业不限
工作年限 本科工作3年以上，硕士工作1年以上
经验要求 本科具备企业人力资源工作经验3年以上；硕士具备企业人力资源工作经验1年以上。
专业知识 房地产基础知识、行政管理知识、人力资源管理知识、其他相关知识

 南国置业股份有限公司（简称：南国置业）成立于1998年，具有国家一级房地产开发资质，2009年11月，南国置业成为IPO重启后***上市的地产公司（深交所代码：002305）。2014年，中国电建地产集团有限公司（简称：电建地产）成为南国置业控股股东，电建地产是中国电力建设集团的成员企业，是国务院国资委核定的首批16家主营房地产开发与经营业务的中央企业的地产平台公司，作为央企控股的上市商业地产公司，南国置业借助两大平台的资本和资源优势，实现了公司跨越式发展。
南国置业怀揣着“建设精彩城市生活”的企业使命，致力于建设最具活力的城市有机单元，持续提升以商业地产为引导的综合性物业开发运营能力，物业业态涵盖购物中心、酒店、公寓、写字楼、专业市场、文化产业园等范畴，逐步形成了“以资产管理为核心，以价值发现为先导，以开发能力为支撑，以商业运营管理为后盾”的经营模式。先后成功开发了南国大家装汉西店、泛悦mall-西汇店、南国大家装江南店、泛悦mall-科华店等商业项目。
经过不断对客户需求的深切认知和多年的商业开发运营实践，南国置业从商业等级、规模、形态、定位四个维度来诠释产品，形成了具有南国特色的商业产品线——“泛悦MALL”系列、“泛悦汇”系列、“泛悦坊”系列、“南国大家装”系列。以对商业地产独到的理解，和不懈的努力，实现了商业价值、客户价值和社会价值和谐共生，更有效提升了区域居民的生活品质，激发了城市活力。
目前，南国置业确立了以商业地产开发与运营为主体，以地产金融业务和产业地产等新兴业务为两翼的“一体两翼”发展战略，并围绕“5+5”（5个重要城市：北京、上海、武汉、成都、南京；5大业务板块：项目开发、商业运营、金融业务、产业园、养老产业）和“三个重大”（重要城市、重大交通节点、重大综合体项目）的方向，进行重要战略布局。公司已累计开发物业500余万方，商业运营面积100余万方，年新增运营面积将达到50万㎡以上。
2016年，南国置业增资中印集团文化有限责任公司， 中印文化是中国文化产业发展集团公司面向文化创意产业的投资平台。南国置业将结合自身商业运营优势与中印文化产业优势，加强在文化创意产业的业态升级，实现商业地产转型的提前布局，提供满足政府和社会需求的文化商业场所。同时，南国置业着力发展金融业务，加快组建金融机构，并积极推进与知名金融机构的合作，利用上市商业地产公司的平台优势，推进供应链金融和产业链金融的生态系统建设。
未来，公司将围绕“一体两翼”的战略升级，进一步加快全国布局的步伐，为成为全国知名的城市综合配套服务商而不懈努力！