重庆招聘

一、工作职责

1、收货与标识；

2、到货检验与处置；

3、过程检验异常处理；

4、编制常规物料验收标准；

5、制定客户异常反馈流程；

6、T+系统单据录入；

7、检验结果及异常情况登记并统计上报。

二、工作内容

1、采购到货后，组织接收及安全装卸；

2、包装破损及污染的，拆箱查验；

3、据实签收物流单或送货单；

4、3个月以上保质期的物料剩余保质时间应在保质期一半以上；3个月以内保质期物料剩余保质时间应在2个月以内；

5、根据验收标准对构成产品的原辅料及包装进行按比例抽检；

6、到货检验与公司在用物料不符的暂收待处理，通知采购部门在1个工作日内给出解决方案并进行后续处理；

7、验收合格物料及时录入T+系统，保证客户正常订货需求；

8、监督库房配核工作，纠正可能造成物料破损的行为；

9、监督库房执行先进先出；

10、每日进行在库物料巡检；

11、对客户使用过程中发现的异常物料及时确认原因并分析责任，责任属供应商的及时联系对方补偿实物或在T+系统中开具采购退货单（需备注退货原因）；

12、供应商拒绝配合解决存在质量缺陷物料问题的，通报给采购部门进行处理并跟踪处理结果；

13、对不合格物料及待处理物料进行隔离与标识，防止误发误用；

14、客户反馈异常时应填写《物料质量异常反馈表》，未按要求填写的有权拒绝处理；

15、所有来货检验结果及各节点出现的异常情况均需填写记录表，下月初3个工作日内生成相关质检报告，提交部门主管并传递给采购部；

16、工作现场“5S”监督与检查，确保物料存储环境符合质量管理要求；

17、制止工作现场不安全行为；

18、部门主管根据需要安排的其它工作。

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