重庆招聘

岗位职责：

1、从公司业务出发，参与企业战略的管理，通过组织诊断、数据分析，人才盘点、人才测评，工具开发和组织创新等，催化组织变革、推动公司战略落地；

2、负责组建核心团队，并能进行优秀人才寻访、素质甄别、人才选择及谈判；

3、为公司提供人力资源全案解决方案服务，包括战略规划、组织发展、绩效薪酬制度、职级体系、人才发展等项目；

4、负责公司人才梯队、薪酬绩效、干部管理、核心人才管理等重要工作项目和任务，提升人力资源管理的效能；

5、负责企业价值观传播和文化建设；

任职要求：

1、大型互联网公司工作经验优先；

2、极强的战略规划能力和业务理解能力，能做到懂业务提效能促人才推文化；

3、对人力资源管理各个职能模块均有较深入的认识，熟悉国家相关法律法规；

4、熟悉战略人力资源管理、组织变革、管理能力开发、岗位评估、组织绩效、胜任力模型、敬业度调查等各方面的工具并进行过深入实践；

5、良好的数据分析能力，有较强的沟通及协调能力，认真负责，严谨正直，抗压能力强，具备优秀的个人情商。

【公司简介】
www.Firmoo.com平台成立至今一直从事为海外客户提供一对一管家服务式的个性化眼镜定制服务。平台经过近9年的飞速发展，客户群体已遍及全球各地，并取得全球同行排名前五的可喜成绩。今年是平台高速发展阶段，现已搭建了覆盖全球的24小时服务平台，专注为海外用户提供更贴心的专业化高效服务。
在这里，我们有从事跨境电商行业的专业团队，能够帮助小伙伴们迅速成长；
在这里，我们提倡开放、务实、愉悦的工作氛围，能够鼓励大家提出更多的想法和创意；
在这里，我们实行扁平化组织架构，能够让每一个人都可以最大限度的发挥自己的价值。
【企业文化】
·以用户为中心，以奋斗者为本
·拥抱且推动变化
·保持热情，持之以恒
·勤奋踏实，保持谦卑
·共享共担
·保持创新、冒险、开放的心态
【发展历程】
2008年------公司成立
2009年------公司自营官网上线运营
2016年------注册会员达100W，并进入全球眼镜跨境贸易行业前五
2017年------南京丹阳2千平米加工中心扩建完成
2018年------我们一往无前，未来可期！