重庆招聘

1. 根据公司的总体战略建立培训体系，包括制度建立、资源整合及运作管理。

2. 根据公司总体服务质量情况和员工培训需求，制订、组织、落实公司年度和月度培训计划；

3. 根据各部门服务质量情况及员工素质需求，协助部门制订培训计划，并检查计划实施情况，总体培训情况和各部门培训检查情况进行总结，对培训效果做出客观评估，提出培训新方案；

4. 拓展培训渠道和培训资源，积累培训经验和资料，开发培训课题，编制培训教材，编写培训教案；

5. 指导、辅助各部门贯彻落实各项培训项目

6. 选拔、培养和管理内部培训师，为内部培训师提供咨询和指导，提高培训质量及效果；

7. 负责做好员工培训各课目考核与验收工作，做好培训考核和培训评估的管理工作；并撰写员工培训的评估报告；

8.制定年度培训预算，根据各季度、月度实际培训情况制作滚动预算及预算达成；12.协助完成领导安排其它的工作。

岗位要求：

1、大专以上学历，

2、有2年以上的培训经验，能独立完成培训体系的建立，

3、有较强的统筹能力、组织能力及沟通能力。

        重庆立鼎科技有限公司始创于2001年9月，作为一家股份制的中型民营企业，始终致力于档案信息软件开发及维护、档案信息技术咨询服务、档案数字化处理等服务内容。通过了国家双软企业认证、重庆市档案局定点资质认证、重庆市国家保密局涉密资质认证，ISO质量管理体系认证，同时也是重庆市大学生就业实习基地。
       公司业务的拓展立足于西部，辐射于全国，成功合作案例涉及市委市府、工商、社保、规划、房产、银行、公检法、税务、学校、医院等各大领域。在重庆市及全国多个省市均有档案数字化现场。客户群体包括重庆市及全国各地政府机关、大中型企事业单位等，在业内以专业化的技术、专业化的队伍、专业化的质量享有很高的信誉及知名度。
       公司通过多年参与信息化建设服务的经验，具有一套先进的项目管理和质量监督体系，拥有一支稳定、高效、创新、激情和强烈责任感的技术研发和项目实施队伍，具有专业的数字内容加工系统流程和档案信息类管理软件的研发能力,在档案信息、数字内容加工领域具有丰富的管理实施经验，日生产能力达100余万页。同时在档案信息电子化管理、图文影像处理方面形成了自己的核心技术，并拥有自主研发的软件产品。
       公司现有员工近千人，分别由市场、技术、项目实施、项目保障、后勤保障、质量监控几大板块组成，员工队伍年轻而富有活力，实干且勇于创新，团结奋进，以帮助客户提升档案管理水平，达成档案数字化目标为已任，以专业的技术能力，专注于档案数字化加工及档案信息管理软件研发，有志于成为并保持在行业中的领先地位！