重庆招聘

1、负责公司人力资源工作的规划，建立、执行招聘、培训、考勤、劳动纪律等人事程序或规章制度；

2、根据现有的编织及业务发展需求，协调、统计各部门的招聘需求，编制年度/月度人员招聘计划；

3、负责办理入职手续，负责人事档案的管理、保管、用工合同的签订；

4、建立并及时更新员工档案，做好年度/月度人员异动统计（包括离职、入职、晋升、调动、降职等）；

5、制定公司及各个部门的培训计划和培训大纲；

6、 对试用期员工进行培训及考核，并根据培训考核结果建议部门录用；

7、负责公司员工福利、社会保险、劳动年检的办理；

8、配合其他部门做好员工思想工作，受理并及时解决员工投诉和劳动争议事宜；

9、其他突发事件处理和领导交办的工作。

任职要求：

1、形象气质佳，工作积极性高；

2、大专以上学历，普通话标准；

3、能够熟练使用办公软件；

4、有经验者优先考虑；

    这是一所与众不同的学校，可以云集一三八巴蜀等名校高手指点江山，可以遍寻专业人士为你孩子量身打造成长计划。校内有特色书吧大量的藏书可供阅读，让书香浸入孩子的心灵，校外有众多的社会实践基地践行素质教育的理念。有歌乐山‘飞跃丛林’冒险公园的惊险体验，有‘小白鹿农业生态园区’的农园经历。丰富多彩的亲子活动让孩子远离叛逆，五彩缤纷的课外活动增长孩子的见识。在这里，我们不仅助力于孩子的知识的增长，更至力孩子的全面发展。是的，我们就是这样与众不同，恒一教育，始终如一！