重庆招聘

岗位职责：

1、细化及完善公司各主体人事行政制度、工作流程和执行方案；

2、负责拟定年度人事、行政成本预算、工作计划，并落地执行；

3、拟定招聘计划和程序，完善招聘流程，安排开展各项招聘工作；

4、负责公司资产管理，办公用品用具、劳保福利及后勤物资的购置管理，办公费用和管理费用的监督控制等；

5、监督控制公司内部绩效评估过程，并不断完善绩效管理体系；

6、负责公司内部安全管理，强化安排培训教育及监察监督工作；

7、负责公司内部日常事务管理工作，完成部门内部员工工作考核、激励。

任职要求：

1、统招本科及以上学历，人力资源、企业管理类专业优先；

2、2年以上人力资源和行政管理工作经验；

3、熟悉人力资源招聘、薪酬、绩效考核、员工关系、培训等规定和流程，熟悉国家各项劳动人事法规政策；

4、熟悉行政管理体系与制度建设，对行政规范管理等方面有丰富的实践经验；

5、具有较强的语言表达能力、人际交往能力、应变能力、沟通能力及解决问题的能力，有亲和力，较强的责任感与敬业精神。

谊安是中国领先的手术室、ICU设备研发制造厂商及医疗系统解决方案提供商之一。

自公司成立以来，谊安始终以临床需求为导向，致力于临床医疗设备和解决方案的研究。目前，谊安业务涵盖麻醉与手术支持、急救与危重症治疗、医疗工程设备三大产品组合以及医用层流净化解决方案（层流感控）、环境及设备配置、集中供气、流程质控、信息一体化等五大医疗系统解决方案。

2008年，谊安麻醉机取得重大突破，成功登陆美国本土市场。目前，谊安已有33项产品获得欧盟CE认证，销往全球120多个国家和地区。尤为自豪的是，175台Shangrila510 急救呼吸机在众多国际品牌中脱颖而出。2013年6月，谊安医疗危重症呼吸机率先通过美国FDA认证，获得进入美国市场的通行证，成为中国呼吸机领域发展的重要里程碑。

自主创新造就了谊安的竞争优势。截止到2013年8月底，谊安已经获得申报的专利达780余项，其中发明专利达400余项，并保持每年100多项的增长。

“产品可靠，服务贴心”是谊安对客户的承诺，“真诚守护生命”是谊安的神圣使命。面对未来，谊安人正以饱满的创新激情践行自己的使命，实现成为“手术室和ICU的运营专家”的企业愿景。