重庆招聘

岗位职责：

1、协助上级建立健全公司招聘、培训、福利、绩效考核等人力资源制度建设；

2、建立、维护人事档案，办理和更新劳动合同；

3、执行人力资源管理各项实务的操作流程和各类规章制度的实施，配合其他业务部门工作；

4、收集相关的劳动用工等人事政策及法规；

5、执行招聘工作流程，协调、办理员工招聘、入职、离职、调任、升职等手续；

6、协同开展新员工入职培训，业务培训，执行培训计划，联系组织外部培训以及培训效果的跟踪、反馈；

7、负责员工工资结算和年度工资总额申报，办理相应的社会保险等；

8、帮助建立员工关系，协调员工与管理层的关系，组织员工的活动。

任职资格：

1、人力资源或相关专业优先；

2、一年以上人力资源工作经验；

3、熟悉人力资源管理各项实务的操作流程，熟悉国家各项劳动人事法规政策，并能实际操作运用

4、具有良好的职业道德，踏实稳重，工作细心，责任心强，有较强的沟通、协调能力，有团队协作精神；

5、熟练使用相关办公软件，具备基本的网络知识。

    重庆巨手科技有限公司长期以来一直是以推进中国企业信息化为使命，专注于企业信息化建设与应用服务领域的高科技公司。公司立足于信息技术服务领域，专业打造网站建设、网站优化、网络推广、网站制作、微信制作，以市场为基础，以雄厚的技术实力为后盾，致力于加速推动企业信息化进程。
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我们的价值观：
为员工搭建最具有成长和创业的发展平台；
为客户提高***的帮助和最贴心的。