重庆招聘

岗位职责

1、搭建公司培训体系，推动实施并持续优化完善；

2、组织培训需求的调查和分析，制定培训计划和费用预算，并进行分解与实施（执行新人系列培训，统筹各专业方向培训）；

3、组织培训课件的开发与完善，建立公司培训课件库；

4、负责公司内部培训师管理，建立并维护外部培训资源。

任职资格

1、本科及以上学历；

2、3年以上大中型企业培训工作经验，房地产相关行业优先；

3、职业规划清晰，积极主动，有上进心，能思考亦能落地执行；

4、具有很强的沟通、协调和推进能力；

5、高度的责任感、良好的团队合作精神。

公司简介:
    上韬地产创建于2007年8月8日，正在从一家专业从事房地产全程策划及营销服务的综合性机构，走向一家服务于不动产和围绕不动产的开发者和客户的平台。

不动产，不再仅仅局限于供买卖的住宅和商用物业，而应该是整个可供资金、科技、人使用的具有价值的与土地紧密相连的标的物。

开发者，不再仅仅是房地产开发企业，而应该包括所有在不动产上进行直接和间接投资和研究的组织和机构。

客户，不再仅仅是购买不动产的人和组织，研究者，使用者，基于不动产进行商业性的价值传递者，都将是我们的客户。

能往以上去做的基础，就在于十年来，上韬在不动产、在开发者、在客户层面的积累和思考。
 
上韬的价值观和原则:
原 则：客户NO.1、员工NO.2、股东NO.3
沟 通：以最简单的方式表达你内心最真实的想法
价值观：诚实守信、团队至上、专业领先、使命必达、分享成果

2020上韬期待你的加入！