重庆招聘

岗位职责

根据各个项目衬际情况的收与支、制作盈亏分析表。

根据客服部发出各个花名册，制作当月购买社保名单，提供参保建议。

根据项目负责人提供的考勤、绩效做好审核、统计、管理工作，便于客服部核算工资。

根据项目负责人提供的面试人数、入职名单统计本周入职数据、周报、产量数据制作周报、PPT。

根据各项目负责人提供企业办公用品登记，报至行政人事部购买。

根据部门档案管理规定，建立并完善部门所有纸质档案相关资料的保存、归档。

做好会议召开的资料准备、纪律、记录归档管理、确保会议决议的落实。

根据领导及部门要求构写部门制度及相关工作流程的草拟及修订，促使部门管理持续提升。

岗位要求

大专及以上文化程度。

有人力资源相关工作经验优先，有统计工作经验优先。

专业的数据统计、分析及制作各作PPT；

了解劳动法、劳动合同法等劳动法规；熟悉社会保险方面的知识，了解公积金相关知识。

重庆恒界峰工贸有限公司属重庆新强集团下设全资子公司，成立于2012年。新强集团前身为重庆新强人力资源管理有限公司，是经市人事局批准的，具有独立法人资格的专业人力资源服务机构。
新强专注于为客户单位提供专业的人力资源服务，经营项目包括劳务派遣、社会保障事务代理、专业招聘服务、短期工服务、项目外包、岗位外包、后勤管理等。
2016年，新强集团应社会需求，实现多元化发展。
旗下目前设有：
重庆盛鳌建筑工程有限公司
业务范围：施工、机电工程施工承包
重庆维特保安服务有限公司
业务范围：门卫、巡逻、守护、随身护卫、安全检查、秩序维护等服务
重庆联合飞创科技有限公司
业务范围：高端智能硬件产品研发、生产、销售、服务
四川联合飞创智能机械设备有限公司
业务范围：军工产品研发、生产、销售、服务。
    我们将提供：
    1、完善薪酬
    公司为员工提供具有竞争力的薪酬待遇，以完善的薪酬体系帮助和促进员工的快速成长。
    2、社会保险
    公司为员工缴纳养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险。
    3、其他待遇
    员工享受年金（满一年可享受300元/月）、季度奖励（人均每季度可享受800余元）、生日礼金、结婚贺金等相关待遇。
    4、系统培训
    拥有完善的入职培训体系和在职培训体系，同时根据业务需要提供外部培训机会。
    5、员工假期
    员工可享受双休日、法定节假日、带薪年假、带薪病假、婚假、丧假、产假等相关假期。
    对于优秀人才，新强集团将给予您良好的待遇和相对自由的能力发挥平台，诚实、敬业、勤劳、高薪是公司对每一位员工的期望。
    期待您的关注和加入……