重庆招聘

1、 负责公司人力资源工作的规划，建立、执行招聘、培训、考勤、劳动纪律等人事程序或规章制度；
2、 负责制定和完善公司岗位编制，协调公司各部门有效的开发和利用人力，满足公司的经营管理需要；
3、 根据现有的编织及业务发展需求，协调、统计各部门的招聘需求，编制年度/月度人员招聘计划，经批准后实施；
4、 做好各岗位的职位说明书，并根据公司职位调整组要进行相应的变更，保证职位说明书与实际相符；
5、 制定公司及各个部门的培训计划和培训大纲，经批准后实施；
6、 负责拟定部门薪酬制度和方案，建立行之有效的激励和约束机制；
7、 制定绩效评价政策，组织实施绩效管理，并对各部门绩效评价过程进行监督和控制，及时解决其中出现的问题，使绩效评价体系能够落到实处，并不断完善绩效管理体系；
8、 制定绩效评价政策，组织实施绩效管理，并对各部门绩效评价过程进行监督和控制，及时解决其中出现的问题，使绩效评价体系能够落到实处，并不断完善绩效管理体系；
9、 领导交办的其他工作。

任职要求：

1、5年以上相关工作经验，2年以上同岗位相关经验；

2、统招全日制本科及以上；

3、良好的沟通协调能力。

海尔金融集团
根据海尔集团全球化、多元化发展战略，金融业务将是海尔集团重点发展的支柱产业之一,因此海尔集团将旗下金融资产及业务整合，正式组建海尔金融集团。金融业务涉及财务公司、消费金融、融资租赁、金融保理、小额贷款等领域。公司坚持“产业为基、共创共享”理念，行业内***“产业投行”模式。融通科技与风控，链接金融与产业，形成了万链云科、万链信用、Pluslink等平台，构建起无边界的万链新生态，推动现代农业、智能制造、绿色环保等五十多类产业生态链的转型升级，努力让“金融，不止于金融”。
其后，海尔金控又打造了生命生态品牌。医疗服务产业现已布局五千余张医疗床位，形成了重症康复、老年护理等特色专科的行业引领；存储2.5亿份中国生物样本，航天冰箱四次搭载神舟飞船进入太空，自主创新U-Blood、U-Biobank等物联网生物与科技综合解决方案。立足物联网时代用户生命质量提升，链接2亿海尔家庭用户，努力让每个中国家庭享受高质量的美好生活，为生命创能。

海尔金融集团将为您提供国际化的舞台和无限的发展空间，期待您的加盟。