重庆招聘

1、制定物业公司发展战略，提出物业公司的业务规划、经营方针和经营形式；

2、制定物业公司各类管理规范和相应标准，使其管理资质达到国家贰级及以上，物业公司管理水平达到省内一流标准;

3、全面负责物业公司的经营和管理工作，对经营结果负责；

4、负责物业公司各岗位业务培训指导、监督、绩效考核；

5、主持物业公司的基本团队建设，规范内部管理，营造企业文化氛围，塑造和强化公司价值观；

6、主持拟定物业内部管理机构设置方案和基本管理制度，审核各部门具体操作流程，实现管理的科学化、规范化；

7、召集、主持物业公司办公会议，主持召开公司行政例会、专题会等会议，总结工作、听取汇报，检查、督促各部门的工作进展，协调各部门关系，确保公司高效的运转；

8、注重分析研究市场信息，注重革新，增强公司的市场应变能力和竞争力；

9、负责重要公关与接待工作，与外界建立良好的沟通渠道，保持公司良好的企业形象。

任职要求：

1、本科以上学历，管理类专业优先；

2、十年以上物业管理经验，熟悉物业管理的各方面知识；

3、具备团队建设、经营管理、组织设计和激励能力；

4、具备优秀的沟通表达能力、演说能力、写作能力。

5、有创业和创新精神。

6、本岗位谢绝打工挣钱思想的人士。

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