重庆招聘

任职条件：

大学本科以上学历；

具备5年以上管理工作经验；

认同集团办学理念，中共党员优先；

热爱教育培训行业、有民办教育机构工作经历；

任职者必须要求具有管理能力、协调、组织、沟通能力；

曾经在教育培训机构担任过项目负责人、管理者经历人优先；

任职者需具有较丰富的生活工作阅历，年龄要求在30岁—40岁之间。

岗位职责：

负责校区的日常管理工作；

制定校区短、中、长期工作计划、方案；

负责校区的运营工作、参与制定招生计划，对招生结果负责；

协助院长、董事长制定集团发展规划，积极参与集团建设拓展工作。

福利待遇：

1集团对应聘人员实行公平竞争，择优录用；
2、试用期为1—3个月，表现优异、能力突出者，签约集团正式员工；
3、薪资待遇：基本工资5000+绩效奖励+其他补助+五险+节假福利，年薪基本保持在5万—10万之
间（岗位和能力不同则薪资待遇不同）；
4、集团定期组织业务知识、思想素质培训和员工进修；
5、节假日、生日祝福及困难帮扶；
6、一年1至2次外出旅游考察学习。

本职位一经录用，待遇从优！