重庆招聘

银行信用产品营销及其市场开拓及其维护

岗位要求：
1、国家承认的正规大专及以上学历，专业不限
2、形象好，气质佳，有较好的沟通能力
3、能吃苦耐劳，勇于接受挑战，能承受工作压力
4、有团队合作精神
待遇：
一、月薪：底薪+高额提成（上不封顶）+车餐补贴+激励奖金，普通业务代表一般为6000元左右，高级业务代表一般为10000元以上；
二、公司统一负责交“五险一金”，新入职员工享受带薪培训
三、享受公司各阶段的系统的培训
四、公司提供一个公平公正的晋升空间
五、公司的各种福利如：
1、健康关怀福利：公司除缴纳五险一金外，更为员工购买健康商业保险，以及每年一次的体检，享受更多的医疗保障。
2、教育福利：公司提供系统的带薪入职培训、分阶段带薪在职培训，
3、职业发展福利：根据员工入职年限，最高可享受每年2000元的职业发展福利。
4、人文关怀福利：员工可享受生日祝福、妇女节慰问、中秋节慰问、新春慰问、住院或生育慰问等福利，以及全年10次以上的团队建设福利，独生子女的父母可享受托费500元，困难员工更可申请补助。
5、带薪年假：根据员工工龄和入职年限，可享受一定天数的带薪年假、病假、婚假、产假、陪产假、丧假，以及所有法定带薪节假日。

联系人:晏主管

联系电话：18680701700

兴业银行成立于1988年，总行设在福建省福州市，是中国首批股份制商业银行之一。根据英国《银行家》杂志2011年最新全球银行1000强排名，兴业银行按一级资本位列第83位，按资产总额位列第75位。
兴业银行重庆分行成立于2001年6月8日，是兴业银行为支持国家西部大开发战略，在西部地区成立的***家分行。成立十七年来，重庆分行本着“依法经营、稳健经营、文明经营”的原则，按照总行“建设一流银行，打造百年兴业”的战略部署，坚持与客户“同发展、共成长”，以持续创新的金融产品，鲜明真诚的服务特色，书写了当地银行发展历程上许多辉煌的乐章。
十七年来，沐浴着金融改革的春风，受益于重庆经济的飞速发展，重庆分行在各级党政、监管机构和总行的正确领导下，依靠社会各界的大力支持，经过全体员工的奋力拼搏，秉承“市场导向，服务立行”的经营理念，各项业务取得了突飞猛进的发展。截至2018年6月末，重庆分行共有员工1006人，其中正式员工909人，编外员工97人。共有27家支行，其中22家综合支行、5家零售支行。已经开业小微支行2家，社区支行34家；自助银行74家，其中在行式自助银行64家，离行式自助银行10家，自助机具223台，大堂式金融自助通64台，便携式金融自助通63台。分行一般性存款余额1102.32亿元，各项贷款余额616.66亿元，实现税前利润9.31亿元。
重庆分行发展至今，始终坚持认真分析宏观政策变化，进一步增强发展的紧迫感和责任感，坚定不移地推进业务发展模式和盈利模式转变，理性进取，主动作为。根据监管部门和总行的要求，重庆分行各项业务稳定发展，贷款均衡、投放有序；存款结构得到进一步调整优化，核心存款占比继续上升；投行业务继续保持在重庆市场的领先优势，努力为客户提供更加全面、优质、高效和专业的金融服务。
在兴业银行重庆分行稳步发展十七载的坚实基础上，重庆分行将一如既往地积极支持地方经济发展，为重庆的建设发展做出应有的贡献。