重庆招聘

1、根据区域的划分，进行所管区域客户的开发和拓展；

2、根据个人业绩指标，制定工作计划，并有效的落实到工作中；

3、根据公司的要求，进行人才寻访和甄选，并对合适的候选人进行初始面试；

4、负责全面把控整个业务流程，完成客户委托的职务；

5、协助公司完成相关款项的回收，并做好客户维护工作；

任职资格

1、年龄20--30岁，市场营销、人力资源、建筑等相关专业；

2、有一定的营销工作经验，熟悉客户服务流程；

3、具有较强的陌生拜访及挖掘客户的能力；

4、具有良好的亲和力和沟通谈判能力；

5、能承受工作压力，善于学习，工作效率高，执行力强；

6、建筑行业相关人脉资源丰富者优先。

注：该职位为太原子公司招聘，工作地点在太原，请求职者谨慎投递！

微信分享