重庆招聘

1、主要对公关部已经联系落实好的各政府企事业单位进行火灾预防、灭火、逃生知识、消防器材性能和使用方法的宣传和普及，消防疏散预案、消防灭火演练等工作；

2、同时在宣传中推荐国家正规消防产品，达到软件硬件同时配备；

3、让人民群众真正的认识消防、重视消防，从而提高安全意识，进而在单位、公共场所、家庭规范配置消防器材，真正做到防患于未然，对自身生命安全做一个有力保障。

任职要求：

1、形象气质佳，较强的责任心和爱心；

2、从事过营销、销售、讲师类工作或是退伍军人；

3、熟悉相关业务，熟练使用现代培训工具，具有良好的演讲能力（有岗前培训）；

4、富有激情，较强的亲和力和感染力、良好的文字和语言表达能力、沟通能力，思维敏捷；

工作时间：8:30-12:00.13:30-17:30，周末双休，法定节假日休息。

注：该职位均提供专业培训，享受周末双休及国家法定节假日，提供广泛职业晋升空间。

晋升空间：试用期员工—正式员工—储备干部—组长—主任—团队主管—大区负责人

待遇：底薪+绩效提成+五险+双休及法定节假日+节日福利+带薪年假+通讯补助

前言：如果你没来诺盾上过班，请你没资格说重庆没有好工作！
安康诺盾集团是一家以高新技术为主导，集生产、研发、销售一体，涉及健康医疗、消防事业、影视传媒、产业投资、技术研发等多个领域，目前在全国约30省份(包含港、台),越南及韩国等共有将近100家分公司，发展至今己经成为一家跨国性的国际企业。
近年来，为了响应国家“走出去”和“一带一路”战路布局，做大做强海外产业，打造国际市场品牌,诺盾科技加快了国际化发展步伐，着力布局海外市场 。随着诺盾科技越南、韩国分公司的先后成立，诺盾科技正以强势之姿进驻亚太市场，凭借着强大的研发实力、资源优势和人才团队，实现了海内外业务并举、多元协调发展的战略格局。希望以此为基点，辐射亚太，当好中国与亚太各国安全健康事业的桥梁，这是诺盾科技实施国际化战略，成为跨区域全球化企业的重要里程碑。
集团以“正能量/感恩/快乐的三大企业文化为主导。提倡“公平/公开/公正”的晋升体系，认为员工是诺盾科技的主体，是诺盾科技根本利益的重要创造者，每一名员工都是诺盾科技的主人。
诺盾科技所推行的激励机制、晋升机制、竞争机制和考核机制等一整套员工实现自我发展模式。鼓励有志员工与企业风雨同舟，同成长、共发展。