重庆招聘

岗位职责：
1、贯彻与遵守国家相关的法律法规、规范标准和公司的技术质量管理制度、公司的各项规章制度，负责引导技术人员技术创新，指挥与带领质量管理、项目技术做好工作，提高工程技术含量，顺利完成公司技术管理工作；
  2、了解与熟识设计图纸，参与和组织相关人员进行咨询设计、会审设计图纸工作，并向各个部门成员及专业工长们做好技术交底、检查监督、落实执行。
  3、检查技术人员做好技术质量资料的整理工作，监督与保障真实的、完整的、有效的整理资料；
  4、根据下达的总项目进度目标，进一步分解成详细的每月、每周的进度计划，保障项目的按时完成；
  5、做好质量、安全等技术管理措施，指导相关的工作人员认真按照组织设计的规范标准执行、做好各类技术措施及计划工作，做到文明的、完全的执行任务；
   6、深入项目作业现场，充分了解项目情况，及时准确的帮助解决执行过程中出现的种种问题，做好计量、试验、测量管理工作，并做好相关的记录；
  7、做好关键工序和容易造成质量问题的工序的事先预防工作，及时与相关工作人员进行技术交底，并负责与监督执行情况；
  8、完善工程技术档案、负责整理、收集各项技术资料的工作，进行汇总和上报，并按要求做好编写科技成果申报材料和工程技术总结的编号；
  9、指导与实施新技术、新工艺、新材料的推广执行工作，落实科技技术示范，对于新技术的推广及开发做出合理的建议；
  10、全面负责做好竣工经验收工作，收集、整理工程技术、试验资料和竣工验收资料，并做好归档保存；
  11、检查和抓好质量管理，对于质量事故的发生，认真开展事故分析并提出处理报告方案和预防事故再度发生的措施，做到深入了解原因、及时处理问题；
  12、负责组织技术成员进行技术提升、岗位技术培训工作，帮助提升操作技能及技术水平，并参与技术水平的考核评定工作；
  13、督促及时、准确的记录好施工日记及办理施工技术文件、审核工程及时档案资料、上报公司要求的各类统计报表、总结资料；
  14、对项目技术管理中提出的改进意见进行检查落实，协调配合、解决好其他技术难题，顺利的完成交办的工作任务。
任职要求：
1名年龄：30-45岁；文化程度：大专，土木工程或者工民建专业，施工经验10年以上，独立担任房建技术负责人5年以上，熟悉国家建筑工程法律法规及相关规程规范。会CAD、天正制图、测量，要有钢结构、厂房、幕墙施工经验，熟练WORD、EXCEL、PPT等办公软件，有PPP、EPC 项目经验，有土建施工员证、土建二级建造师证及其以上。

**重庆太古集团简介**

重庆太古集团成立于2006年，总部位于重庆，旗下拥有40余家控股（参股）企业（含三家新三板上市公司，一家准港股上市公司）。

集团目前拥有20多项国家专业资质，17项国家发明专利，是西部地区非公有制企业中，有建设资质子公司数量最多、资质数量较全、自营项目规模较大的综合性投资集团。

集团经过多年的发展，已形成以大建设的投资与运营为基础，以金融投资和新经济为两翼核心驱动的布局。产业涵盖：市政基建、高新材料、股权投资、互联网大数据、金融服务、机械重工、房地产七大板块，业务遍布全国。

**重庆市建园建筑工程有限公司简介**

重庆市建园建筑工程有限公司系重庆太古集团旗下全资子公司，始创于 1998 年 4 月。

公司目前下属16家分公司，公司本部位重庆市南岸区南滨路25号南滨国际A栋9层，系自有房产，拥有一流的办公环境，办公面积达1500平方米；注册资本金 61800 万元***。

公司拥有国家市政、房建双总承包一级资质，水利水电、路基、路面、机电安装等三级资质，公司资金与技术力量雄厚，年投资、施工产值近60亿元***。

战略布局——互联网+建设、金融+建设、投资+建设。

公司以“建筑科技、建筑金融资本、建筑平台转型、建筑项目金融、建设企业服务”为核心竞争力，最终构建建筑全产业生态体系。

企业文化：
核心内涵：主动、速度
经营理念：诚实、诚信、共生、共赢
企业精神：学习、进取、合作、创新
企业使命：建设美好家园，构筑生态城市
人才文化：德才兼备、以德为先
管理方针：质量求生存、服务求信誉、管理求效益、 创新求发展

员工福利：
1、年度免费健康体检；
2、年度员工旅游；
3、五险+商业保险；
4、免费工作餐；
5、国家法定节假日过节费；
6、年终丰厚奖金（根据上年经营情况）

以上福利仅为我们现有实际，但我们一直努力想给予员工更多的尊严和丰厚的物质回报，这是企业的社会责任……期待您的加盟，携手共创明天！

联系人：刘老师
电话：023－88361881 手机：18725648605
邮箱：490086544@qq.com（请尽量通过系统投送简历）