重庆招聘

岗位职责：

1、根据总公司指导思想和分公司业务发展要求，搭建、梳理、完善保费人员管理制度以及流程，确保相应流程的规范性和流畅性；

2、基本法宣导，并根据基本法对保费团队进行业绩追踪和考核管理；

3、外勤薪资、培训费用结算、内勤绩效考核管理；

4、外勤人员的招聘；

5、人员管理工作的相关培训；

6、负责对接人事部，提供并核对相应的人员数据；

7、负责核心系统维护；

8、各项人力报表的完成和报送；

9、新人的面试安排等协助事项；

10、领导交办的其他事项。

任职资格：

1、学历要求：统招全日制本科及以上；

2、专业能力：保险、管理、经营、金融等相关专业, 三年以上寿险公司工作经验，两年以上相关工作经验；

3、核心能力：了解保险理论知识；熟悉保险业务运作实践与发展规律；

4、技能要求：了解公司产品和内部运作。

工作地点：重庆主城、涪陵、铜梁、万州、开州、黔江

  恒大人寿保险有限公司（以下简称“恒大人寿”）以世界500强恒大集团为***大股东，公司立足人寿、年金、健康和意外伤害等保险业务，以客户为中心，以保险为纽带，积极推进康养战略、社区战略、数字化战略，为客户提供涵盖人身保障、财富管理、康养医疗等贯穿全生命周期的专业化保险保障服务。目前，恒大人寿排名已跻身全国寿险20强，总资产超2200亿元。
  恒大人寿秉承“恒久守护，向善而行”的初心，发扬优良的企业精神与作风，依托股东资源协同优势，立足保险主业，锐意进取。恒大人寿积极倡导并践行“以客为尊、以人为本；以价值为纲，以创新为驱动；以诚信为基石，以合规为底线”的价值观，以“简单、专业、协作”的经营理念，持续积累，开放协作，并致力于成为一家“融合康养、社区与数字化元素的创新型保险公司”。