重庆招聘

岗位职责：

  

• 协助村镇银行业务总监评估各行的信贷管理机制和水平，并及时反馈发现的问题并提出改进意见和建议。

• 检查业务部门尽职调查档案质量；检查业务部门对贷款风险的管理；检查业务部门催收的执行情况；及时发现问题，并提出指导意见和措施。

• 建立公司不良贷款数据库和管理报告机制，定期向直线经理汇报不良贷款的催收进展以及关注类客户的最新情况；

• 参与风控部门关注类公司客户的定期会议，并跟进相关事项的落实。

• 代表业务部门参与不良贷款责任认定，并根据认定流程要求完成相关调查和报告。

• 参与制定公司业务人员的信贷知识定期培训计划。

• 负责对公司业务人员进行相关指导或案件分享，确保公司业务人员对相关信贷操作流程及政策要求的掌握；

• 对业务部门公司类客户在贷前、贷中、贷后过程中的尽职调查要求和操作提出建设性意见和要求，参与优化信贷操作和管理流程。

• 代表业务部门积极与相关部门包括营运、风控、BRCM、法律等部门进行沟通协调，及时解决过程中发现的问题。

• 建立各项检查/审计报告中涉及公司业务信贷管理的问题的跟踪和落实质量抽查。及时向业务总监反馈进展。

  任职条件：

                        

• 大专或以上学历、10年以上金融行业公司业务相关工作经验；

• 充分掌握公司业务信贷相关的政策和流程，具有丰富的公司业务或信贷风险相关工作背景，熟悉了解催收流程并有相关催收相关经验；

• 具有良好的表达和沟通能力，能够有效进行内部培训和信贷业务操作指导；

• 能承受频繁的出差，包括但不限于短期国内派遣。

        

公司简介详情请登陆汇丰村镇银行官网：www.hsbc.com.cn/ruralbank
 
汇丰村镇银行致力于建立尊重员工并集思广益的企业文化，鼓励并推动汇丰员工在做任何一件事情时，都秉持可靠、开放及连结的价值观，做到勇于以正直诚实为方针坚持做正确的事情。

作为一家有百年历史的全球性金融机构，我们为员工提供稳定的职业保障和有竞争力的薪资报酬，致力于打造优秀的工作场所。我们鼓励员工通过课堂、网络、跟岗等全方位的学习活动获得专业能力提升，亦为员工提供集团内不同工作岗位以及村镇银行间的工作机会以支持员工的职业发展。您可以在这个包容性和多元文化共融的环境中不断成长，收获职业的满足感与自豪感。