重庆招聘

岗位职责：

1.根据总公司人力资源规划，制定贵州区域年度人力资源工作目标、计划与预算方案，确保人力资源组织效率；

2.负责各种多元化招聘渠道，快速发展所需人才，组织招聘实施；

3.负责员工培训和员工发展，人才梯队建设；

4.负责通过有效的人才激励和管理措施，提高人效，提升组织效率；

5.负责薪酬绩效管理、考勤管理、人事数据统计分析、报表审核；

6.负责贵州区域制度建设，并执行总部制度落实和监管；

7.负责.公司文化活动、客户活动的组织安排，日常行政后勤事务管理。

任职资格：大专以上，27-35岁，5年以上行政人事相关经验，3年以上人力资源管理岗位工作经验，较强的计划性和实施执行能力、团队领导能力，具有责任心和事业心。

金鼎集团成立于2007年，是一家集国内旅游地产开发运营、代理销售、社区物业管理、企业拓展培训、网络科技、以及海外地产开发、移民留学、投资置业、金融保险等为一体的综合服务平台，旗下包含澳大利亚金鼎集团、乳山市金鼎房产咨询有限公司、乳山金鼎房地产开发有限公司、金鼎时代网络科技有限公司、威海金鼎物业服务有限公司等子公司，员工达2000多人。实力雄厚，品质卓越。