重庆招聘

岗位职责：

1、全面统筹规划公司人力行政管理，参与公司经营战略的制定，制定公司人力资源战略规划，并予以落地实施；

2、带领团队构建人力资源体系，完善人才的选、育、用、留机制；推动组织发展；

3、深入了解公司业务，并根据业务需求不断完善人力资源政策，以推动业务发展；

4、提升人力资源团队专业能力，指导下属在招聘、培训、薪酬管理、绩效管理、组织发展等方面的人力资源实务； 

5、负责集团公司的行政管理工作；

6、规划集团公司的各项行政运营管理；拟定企业行政方面的各项规章制度；

7、有效实施行政管理，协调各部门关系；规划和指导公司的行政管理工作；

8、负责会议的组织工作，参加并作会议记录对会议讨论的有关问题，组织调研并提出报告；

9、负责组织起草年度工作总结和公司请示、通知等公文函件并审核待签发的文稿；

10、及时处理重要来往文电信函的审阅、传递，督促检查领导批示、审核和修改以公司名义签发的有关文件，抓好文书归档和用印管理工作；

11、组织、安排重要客人来访的接待工作，协调外部关系；宣传企业文化和公司理念，树立公司的良好形象；

12、负责公司行政费用的预算与控制；

13、完成上级交办的其他工作。

任职要求：

1、年龄32-40岁，***，执行能力强，沟通能力强，无不良嗜好；

2、学历要求：人力资源管理、行政管理本科以上学历，拥有人力资源管理证书；

3、具有8年以上行政人事工作经历，5年以上管理岗位工作经验。

重庆市环保产业投资建设集团有限公司（以下简称“重庆环投集团”）成立于2015年5月，注册资本人民币壹亿元整，位于重庆江北中央商务区。重庆环投集团在国家把发展混合所有制经济作为重大改革举措并积极推进的背景下，经重庆市政府特批，由多家企业机制创新组建而成，致力于环保领域投资、建设、运营三大版块，重庆环投集团主要承接环保领域的污水治理和大气治理的运营，承揽市内、外市政与环保相关的工程业务。力争成为国内卓越的环境解决方案综合服务商。 政企合作项目
EPIC为重庆环投集团的英文缩写，也是重庆环投集团企业文化精髓所在，将成为环保界“史诗般的作品”。高效（E）：即我们的行为要求、是我们的工作准则；卓越（P）：即我们的奋斗动力、是我们的毕生期许；创新（I）：即我们的发展根本、是我们的永恒追求；协作（C）：即我们的工作习惯、是我们的团队精神。表示重庆环投集团以协作 C（coordination）的态度，创新 I（innovation）的意识，高效 E（efficiency）的服务，为客户创造卓越 P（prominence）的价值。
重庆环投集团董事长叶静涛***为国务院津贴专家，从事环保行业15余年，现任重庆市政协常委、民建中央委员会能源与资源环境委员会委员、重庆市环保企业商会执行会长。叶静涛***多次率员工参加抗洪救灾、植树造林等公益活动，积极奉献爱心，坚持用“做一个有社会责任的企业家”理念指导公司发展。
重庆环投集团在叶静涛***的带领下，奉行“协作、创新、高效、卓越”的价值理念，怀揣“缔结友好环境”的使命与“改善中国环境现状”的决心，真诚期待与各级政府部门、各企事业单位长期合作，共同为我国环保事业做出新贡献。