HRBP
上海蔚来汽车有限公司
- 公司性质：民营公司
- 公司行业：专业服务(咨询、人力资源、财会)
职位信息
- 发布日期：2018-03-03
- 工作地点：上海
- 工作经验：3-4年经验
- 学历要求：本科
- 职位月薪：1-1.5万/月
- 职位类别：人事主管 培训经理/主管
职位描述
？协助人力资源经理制订并完善人力资源工作体系及对应工作流程；
？根据年度编制状况及业务发展状况实施招聘工作，主导经理级以下人员的招聘工作，完成人才引进及人才库建设工作；
？实施员工培训及发展项目，主导新员工入职培训及带教跟进工作，提升员工培训满意度；
？协助人力资源经理进行团队建设规划、文化建设，营造良好的员工关系，策划与组织员工活动，防范与处理劳资风险；
？主动与团队及跨部门进行多种形式的接触和有效沟通，保证信息在组织内的有效传递；践行公司文化价值观、将公司文化价值观植入每位同事的内心；
？协助人力资源经理做一些阶段性支持工作，如项目支持及行政支持工作。
任职要求:
？本科以上学历，人力资源相关专业;了解并熟悉各项劳动法规及政策；
？3年以上工作经验，2年以上HRBP工作经验，有汽车、互联网、零售及其他高科技行业从业经验者及区域HRBP经验佳；
？熟悉人力资源的流程体系；在组织发展、人才发展、企业文化等方面有丰富的经验并有深入的思考；
？优秀的学习能力、客户导向、系统性思考、积极主动；
？较好的英语听说读写能力、熟练使用相关HR系统及办公软件;
？具备较高的抗压性，能接受一定频率的出差。
职能类别： 人事主管 培训经理/主管
公司介绍
蔚来于2014年11月成立于上海，致力于通过提供高性能的智能电动汽车与极致用户体验，为用户创造愉悦的生活方式。经过五年多的发展，蔚来已成为全球领先的高端智能电动汽车企业之一，并于2018年9月12日在美国纽交所（“NYSE”）上市。
蔚来专注于核心技术的正向研发，目前已获得授权专利及已公开专利申请4000多件，同时建立了一套完整的包括电机、电控、电池包、智能网关、智能座舱、自动辅助驾驶系统等核心技术的独立研发体系。蔚来在上海、合肥、北京、圣何塞、慕尼黑以及牛津等地设立了研发与生产机构，并建设了完备的销售服务体系，覆盖全国300多个城市的用户。
蔚来先后于2018年、2019年推出了两款定位于中高端市场的电动SUV，智能电动旗舰SUV ES8和智能电动全能SUV ES6，并在2019年12月正式发布了智能电动轿跑SUV EC6。
在蔚来，每一位新伙伴都会参与到蔚来“着陆计划”入职体验融入之旅，听蔚来核心创始团队成员给我们讲述我们创业的初心、我们的商业模式，以及我们将如何与每一位期待创造不同的伙伴一起，打造全球用户满意度***的 “用户企业”。
蔚来专注于核心技术的正向研发，目前已获得授权专利及已公开专利申请4000多件，同时建立了一套完整的包括电机、电控、电池包、智能网关、智能座舱、自动辅助驾驶系统等核心技术的独立研发体系。蔚来在上海、合肥、北京、圣何塞、慕尼黑以及牛津等地设立了研发与生产机构，并建设了完备的销售服务体系，覆盖全国300多个城市的用户。
蔚来先后于2018年、2019年推出了两款定位于中高端市场的电动SUV，智能电动旗舰SUV ES8和智能电动全能SUV ES6，并在2019年12月正式发布了智能电动轿跑SUV EC6。
在蔚来，每一位新伙伴都会参与到蔚来“着陆计划”入职体验融入之旅，听蔚来核心创始团队成员给我们讲述我们创业的初心、我们的商业模式，以及我们将如何与每一位期待创造不同的伙伴一起，打造全球用户满意度***的 “用户企业”。
联系方式
- Email：in.china@nio.com