重庆招聘人事专员

人事专员

岗位职责：

1. 人事招聘，拓展企业的人员招聘渠道，参与面试筛选;
2.办理员工的入职与离职手续，管理入职和离职事务;
3.管理人事档案;
4.制定并组织员工培训事务，负责员工的考核制度并监督执行，统计考核结果;
5.负责企业员工的劳动合同的签订与解除，协助处理合同纠纷;

6.负责与公司的其他部门进行业务沟通交流;

7.完成领导交给的其他任务。

任职要求：

1.人力资源、企业管理等相关专业专科及以上学历;

2.具备人力资源方面的专业知识，熟悉员工入职、离职等手续办理流程;

3.具备良好的沟通交流能力;

4.工作认真、负责，具有高度的工作热情。

职能类别：人事专员

关键字：人事专员

从事信息技术服务外包业务和咨询服务；文化信息咨询、商务信息咨询。