重庆招聘

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工作职责：
1、根据公司提供的职位进行分析，搜寻简历，匹配合适的候选人；
2、搜集相关资料，通过电话、网络甄选、评估候选人，向客户提供专业化、标准化以及系统的人才推荐报告；
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任职条件：
1、学历专科及以上；
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