重庆招聘

职位描述：
岗位职责
1、协助经理进行项目现场员工的人事管理工作，含员工招聘、甄选、各项手续办理、合同签订、培训、绩效考核、薪酬申报、保险业务申报等；
2、根据部门工作计划及要求，协助上级领导制定合理的派工计划，监督并组织员工按作业计划实施作业，提供作业指导意见及方法，确保作业/服务质量和效率；
3、就现场的作业实施计划、实施进度、执行困难因素与上级及甲方保持紧密联系与沟通；
4、为员工配置合理的作业设备、工具及其他必要条件支持，做好物资管理及登记；
5、协助上级处理甲方或员工的咨询、投诉，及时向上级领导或有关部门反馈情况，跟踪问题处理进程；
6、协助上级做好与甲方的往来账目核对，确保账目清晰、准确；
7、负责项目现场的安全管理，做好安全风险/隐患的排查；负责现场异常事件、紧急事件的处理；
8、为客户提供服务工作同时做好客户的关系维护，提升客户满意度；
9、完成上级领导交办的其他工作。

任职资格
1、大专以上学历，人力资源、法律、管理类专业；
2、2年以上工作经验，熟悉劳动法、实际处理过劳动纠纷可优先考虑；
3、性格外向，吃苦耐劳、敢于挑战，有较强的沟通能力、协调能力、管理能力、抗压能力、公文写作能力、计算机应用能力；
4、有制造行业、物流行业或一线工人管理工作经验的优先；
5、能适应随时处理项目上突发事件，需具备驾驶技能。
（注：此岗位有五险一金、双休。）

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