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薪酬绩效主管

重庆汇中利通投资管理有限公司

  • 公司规模:5000-10000人
  • 公司性质:民营公司
  • 公司行业:金融/投资/证券

职位信息

  • 发布日期:2017-10-24
  • 工作地点:北京-通州区
  • 工作经验:无工作经验
  • 学历要求:大专
  • 职位月薪:0.8-1.2万/月
  • 职位类别:绩效考核经理/主管  

职位描述

职位描述:
岗位职责:
1. 按照公司对绩效管理的要求,参与制定绩效考核及相关管理制度;
2. 核算事业部绩效,并依据SOP给出绩效考核结果,建立公司考核绩效工作的后续沟通,跟踪,评估,分析,优化工作;
3. 根据不同阶段绩效考核管理要求,调整绩效考核标准;
4. 根据考核结果,提出各级人员的薪酬调整,职位调动,培训计划等建议,为领导决策提供数据依据与支持;
5. 制定人才测评工具,并结合绩效考核结果,参与人才盘点结果的应用;
6. 组织绩效流程,做到有序、规范与可回溯。
任职要求:
1. 金融行业优先,至少掌握KPI模型,能熟练进行流程分析;
2. 了解组织设计与组织诊断,至少掌握一种组织诊断方法;
3. 能在中立的角度处理冲突或争议,有相关经验者优先;
4. MC型性格,出色的工作推进能力,出色的时间管理能力;
5. 熟练掌握KPI模型、Q12分析、Office办公软件,特别是EXCEL大量数据源整合,数据处理与分析;
6. 在绩效管理或考核等相关领域工作三年以上,具备管理经验。
其他信息:
办公环境:万达写字楼整层,水吧,内部饮料&零食机;
晋升空间:专业模块条线或HRBP;
薪酬:同行业有竞争力的薪酬,年度薪酬调整机会;
氛围:简单,开放,多元化团建活动。

职能类别: 绩效考核经理/主管

公司介绍

    汇中财富是中国领先的从事个人借款咨询与财富管理的专业性金融服务企业,引入国际领先的“个人对个人”借款咨询和财富管理服务,并结合中国信用状况,一方面为社会小微人群提供包括借款咨询、协议管理、风险评估、回款管理等服务,另一方面为中产阶层和高净值人群提供债权转让、资产配置等专业的财富管理服务 ,履行“普汇大众,财富中华”的企业使命。目前汇中已加入中国小额信贷联盟。

    普汇金融业务是为小微人群中的高成长群体建立信用、筹措资金;财富管理业务,则以小微人群中的大众富裕阶层需求为中心,进行资产配置、财务规划,让财富保值增值。汇中在其中通过搭建起的服务平台,使两端客户之间的贷款交易行为变得更加安全、高效、专业、规范。未来,公司会继续完善产品线,增加基金、私募、信托、小额合伙等业务,力求让每个高成长人群都能享受财富管理带来的实惠。

    汇中财富拥有强大的背景资源与雄厚的资金实力,股东背景涉及房地产开发、矿产开发、教育培训、金融投资、商贸流通等领域。团队方面汇聚了一支精通财富管理、法律法规、信用管理和等不同领域的杰出人才,每位成员均通过严格的培训并获得内部专业认可,多数取得了证券人员资格证书等相关行业认证。

    目前公司在北京、天津、成都、郑州、武汉、青岛、西安等地均设有营业部,是少数几家辐射全国的投资管理机构之一。


    汇中成立之初就以“普汇大众 财富中华”为使命,仅2012年就获得了“诚信金融机构示范单位”、“最受市民喜爱的理财品牌”、“优秀信用借款服务平台”、“最稳健理财机构”等数十项荣誉奖项,并且全年实现投资理财100%的优异业绩。伴随企业快速发展的东风,汇中会继续以客户利益最大化为目标,实现中国领先的综合金融服务企业的愿景。


公司福利:上班时间五天7.5小时,双休,五险一金,年终奖,节假日福利,带薪年假、放假按照国家规定执行以及其他相关福利,一经录用公司将为您提供优厚的福利待遇,热忱期待您的加入!


公司地址:重庆市江北区杨河一村78号国际商会大厦21F

          渝中区解放碑新华路长城大厦20楼(公交长城大厦站下车即是)!

          南岸区协信星光7栋24楼!

联系方式

  • Email:qiubin@huizhongcf.com
  • 公司地址:上班地址:杨河一村78号国际商会大厦21F