重庆招聘

职位描述：
工作职责：
招聘专员/主管
1、独立负责部门招聘。根据部门招聘需求进行职位分析，通过初步沟通，了解部门所需要的候选人的工作能力和专业技术；
2、依据岗位的具体要求对候选人进行匹配度综合评价，完成招聘全流程的相关工作，及时满足公司的人才需求；
3、进行岗位信息的收集、分析与反馈，做好招聘数据统计和分析，提交招聘报告。
4、协助完善公司的招聘流程、体系和制度，提高招聘效率；
5. 完成领导交给的其他招聘相关工作或任务。

任职资格：
1. 统招本科以上学历，人力资源管理或相关专业毕业；
2. 2年以上独立招聘工作经验，有互联网行业招聘经验者优先；
3. 熟悉招聘渠道、熟练掌握面试技巧，可独立承担招聘工作；
4.了解相关劳动法规，接受过人力资源管理相关知识培训；
5. 具有敏锐的洞察力，优秀的组织、协调和沟通能力，以及极强的执行力，高度的团队协作精神；
6. 具有良好的时间及任务管理技巧；并能熟练运用常用办公软件。

好未来（NYSE：TAL）是一个以智慧教育和开放平台为主体，以素质教育和课外辅导为载体，在全球范围内服务公办教育，助力民办教育，探索未来教育新模式的科技教育公司。
 
目前好未来主要业务涉及智慧教育、教育开放平台，K12课外教育及海外留学等，旗下拥有多个教育品牌。业务与投资双轮驱动，目前已披露的投资项目包括学科网、喜马拉雅等。2014年启动未来之星项目，打造互联网教育行业的创业者平台，提供孵化、培训、投资三位一体的服务。截至2020年5月底，好未来在全国有4万多名员工，教学点覆盖90个城市。

好未来坚持“爱和科技让教育更美好”的使命，致力于让每个人都能享有公平而有质量的教育，至今已产生400多项专利。2018年，好未来成立硅谷研发中心。2019年，好未来受邀参加首次举办的“中国-中东欧国家教育合作交流展”，将相关科技产品向多国领导进行展示。同年，好未来成立教育行业博士后科研工作站，并成为智慧教育国家新一代人工智能开放创新平台承建单位。


企业文化
使命：爱和科技让教育更美好
愿景：成为受尊敬的教育机构
教育理念：激发动力、培养能力
价值观：一切从用户出发、做强比做大更重要、开放坦诚做自己、为热爱全力以赴、随需而变才有未来