重庆招聘

岗位职责

1、薪酬管理：订立并完善薪酬制度；协助搭建、调整公司薪酬结构；日常薪酬管理、维护；年度人事费用预算、日常人事费用分析；
2、福利及社保：结合国家社保政策法规，编订公司福利制度，完善福利体系，规避相关风险；员工日常社保管理；国家社保及相关政策、待遇及时传报及实施；年度社保决算；专项社保维护；
3、绩效考核：编制公司绩效考核方案；推进实施月度、年度绩效考核；
4、招聘：招聘渠道建立，招聘工作实施及分析，保证学校正常经营；
5、培训：根据公司战略方向搭建培训体系，组织并推进企业文化；
6、公司活动：月度、季度、半年员工大会，公司各项活动组织策划。

岗位要求

1、熟悉人力资源部各模块及涉猎范围的行政工作。
2、能独立开展相关工作。
3、2年以上同等管理岗位工作经验。
4、极强的执行能力；
5、第一是态度，第二是态度，第三是态度；
6、善于维护员工关系，善于解决劳资矛盾；
7、较好的沟通能力；
8、熟悉国家及重庆市地方的劳动法律法规；

重庆青学园教育咨询有限公司是经重庆市工商局批准成立的一家以教育咨询服务为主的合法机构，专门从事中小学生课外辅导。
    目前青学园已经建立起小学至高中全体系课外辅导教师资源库，并打造出由名师、资深教育咨询专家和学习管理专家组成的专业个性化教育团队。
    青学园以“发展孩子的个性”为教育理念，把“让孩子感知自己独特的价值”作为教育目标。

即使没有教育培训行业的从业经验，只要你不是庸才，有良好的人格魅力，基本的销售素养，好学专研的精神，加入我们，青学园会给每一位同仁提供市场销售的实战培训。

我们有着极具竞争力的薪酬、完善的晋升机制、激励机制、培训体系。
我们搭建好了平台给你，想要多大的舞台、掌握多少本领由你决定。
我们提供广阔的发展空间给予员工任意发挥，培养员工进步成长。

我们都喜欢：不定期举行团队活动，休闲旅游，聚餐等以满足我们品美食，赏美景的愿望。

青学园作为一个谋求快速发展的集体，我们注重团队的合作与分享，打造学习型团队，让青学园所有人都有所发展提升。　我们是非常注重时间观念的团队，希望你会是我们的一份子
诚邀以下志同道合者加入我们：

无畏创新、奋勇前进者；
有爱心、有责任感者；
热爱教育、富有激情、努力工作者；
有良好的素质修养、优秀人格魅力，富有团队精神者。


来吧，加入我们这个年轻的队伍，带着你的激情与我们共同成长，共创事业。