重庆招聘

岗位职责
1、负责人员的招聘、培训、薪酬体系等实务工作，负责公司人力资源管理体系的建立及完善，在分管副总的领导下工作，对分管副总汇报，
2.、专业人员职位，定期完成量化的工作要求，并能独立处理和解决所负责的任务；
3、推行公司各类规章制度的实施；
4、执行人力资源管理各项实务的操作流程和各类规章制度的实施，配合其他业务部门工作，在公司统一战略规划下确保各部门用人需求及效果；
5、人力资源工作涉及的其他工作；
6、领导交办的其他事务；

任职资格
1、人力资源或相关专业本科及以上学历；
2、两年以上人力资源工作经验；
3、具有良好的职业道德，踏实稳重，工作细心，责任心强，主动性强，有较强的沟通、协调能力，有团队协作精神；
4、熟悉人力资源管理各项实务的操作流程，熟悉国家各项劳动人事法规政策，并能实际操作运用；
5、熟练使用相关办公软件，具备一定的网络知识，了解各类招聘渠道；
6、有制造行业相关岗位经验者优先

重庆宏美制冷设备有限公司始建于2001年，是一家研发、制造汽车铝制热交换器的专业厂家，公司现厂房占地面积40余亩，厂房面积25000平米，资产总额1.8亿元，现有员工300余人。公司主要产品有汽车空调冷凝器、蒸发器、暖风机芯、汽车散热器、油冷却器、中冷器、新能源汽车液冷板、PTC、摩托车油冷器和水冷器等九大系列500多个品种，公司已成为国内外多家知名主机厂OE及二级OE供应商，公司产品连续多年出口欧美等国家和地区。公司是***高新技术企业，是重庆市首批“汽车及汽车零部件出口基地“企业，同时也是IATF16949质量体系认证企业，宏美多次被多家客户评为”优秀供应商”。因发展需要，公司规划新厂房60000余方，计划2019年开工建设，预计2020年建成及达产。我们热忱欢迎各位有识之士加入我们的团队,"同心绘宏图，携手创美好”，共同铸就事业的辉煌！