重庆招聘

职位描述：
岗位职责：
1、组织人员招聘，招聘信息发布，招聘简历收集和筛选；
2、电话邀约面试，进行初步面试和筛选 ；
3、为应聘人员办理入职手续及工作安排等，负责人事事务性工作；
4、处理员工晋升，调职，离职，劳动合同等人事档案管理；
5、负责员工招退工，社保和公积金，汇总统计及管理；
6、员工休假管理；
7、完成公司交给的其它工作。

任职资格：
1、大专以上学历，人力资源专业优先；
2、三年以上相关工作经验，沟通能力强；
3、待人接物得体，五官端正，仪态端庄，口齿清楚 ；
4、工作细致、认真、有责任心，较强的文字撰写能力，较强的沟通协调以及语言表达能力；
5、熟练使用office办公软件。
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