重庆招聘

自动化测试工程师

岗位介绍:
您将和欧洲、北美的同事合作，利用您的专业技能，为欧美的市场提供前沿的软件与服务
绝大部分时间你不需要加班。如果一定需要加班——当然这种情况很少很少，客户会支付加班费，而且，你会获得比法定额度更多的补偿。
我们实行弹性工作时间，无需打卡,不用考勤。在理解与信任的基础上,我们一起创造.
敏捷的内训将伴随着您绝大部分的工作时间, 这将有助您同欧美同事的无缝链接.
技能要求：
1, 对软件测试自动化有丰富的实践经验
2, 熟悉Oracle、MS SQL Server等主流数据库管理系统
3, 精通某种脚本语言开发 (不限, 如: Python, VBScript, Perl, 等)
4, 熟悉软件开发生命周期

加分技能:
1, 精通软件自动化测试理论者, 优先
2, 出色的英语技能, 优先
3, 有用户体验技能, 实践经验者优先
4, 良好的沟通能力, 优先
5, 对开源的软件自动化测试框架精通者, 优先

岗位要求:
1, 计算机或相关专业本科及以上学历, CET 4 或以上
2, 2-4年自动化测试经验
3, 对软件测试有执着的热情
4, 遇到问题能够主动沟通并寻找解决方案, 有敏捷思想者优先
5, 良好的学习能力与独立解决问题能力, 了解敏捷开发优先
6, 强烈的事业心和责任心, 良好的团队合作精神
7, 有欧美外包经验者优先

待遇:
1, 开放, 透明的工作环境
2, 国家法定的福利制度与节假日, 每日餐补, 带薪年假;
3, 定期的敏捷内部培训
4, 强调员工个人发展的制度
5, 敏捷的环境, 强调简单, 提倡服务

我们是谁，我们做什么
北京盛安德科技发展有限公司（以下简称“盛安德”）成立于2001年，是国际领先的软件开发服务提供商，专注于为客户开发“快速解决问题、创造真正价值“的软件。 我们的愿景和目标是“成为最适合程序员工作和发展的公司”。成立16年以来，我们一直致力于企业管理理念的创新，以提供自由宽松、开放合作的环境让程序员有机会去成长和改变。 “自由创新、开放合作”的企业文化由此培养了越来越多的程序员成长为独立自主，有创造力的敏捷开发工程师。他们能够站在客户的立场上，立足于客户的业务模式和信息化目标，与客户共同面对问题，协同创新，开发出能快速解决客户问题，给客户带来真正价值的软件。这也是盛安德的核心优势, 在全球1000+的客户中赢得了良好的口碑。 盛安德秉承“为客户创造真正价值”的服务宗旨，根据客户（企业）要解决的问题以及差异化的业务模型，针对不同客户量身提供由2~7个敏捷开发工程师组成的敏捷小团队提供的软件研发+服务，帮助中小企业以最小的信息化投入，获得最为直接的收益。而在这个过程中，程序员在帮助客户解决问题、创造价值的同时，自身的价值也在不断提升，盛安德也因此离自己的愿景和目标越来越近。

我们拥有
1000+建立合作的客户
50+正在合作超过两年的客户
30+客户分布的国家，包括中国、美国、英国、澳大利亚、瑞士、德国、芬兰、荷兰、比利时等
400+员工在全球21个办公地点为客户提供服务
40+员工从一线工程师成长为负责交付和管理的角色
0从未和客户产生过知识产权相关的纠纷

我们的价值观和传统
诚实，不说谎 – 这是每一个盛安德员工坚守的***准则。
不做自有知识产权的软件产品 – 做纯粹的技术服务公司, 从根本上保护客户的知识产权。
坚持公平的商业规则 – 我们一直坚持不提供回扣等有违商业公平原则的行为, 并且时刻保持审视自身，给客户创造真正的价值。
敏捷 – 从2006年我们开始在整个公司倡导并实践敏捷理念，借助敏捷拉近工程师和市场的距离。
精简运营团队规模 – 只有这样才能把***的资源提供给一线员工。
投资于员工– 为员工提供多样化的培训和发展平台。
这些价值观和传统始终指导着我们的业务、机制、品牌、员工发展等每一个业务环节。

我们的网站：
英文网站：http://www.shinetechchina.com； 中文网站：http://www.shinetechchina.com.cn