重庆招聘

岗位职责：

公司战略/经营规划
协助总经理拟定公司经营战略，并提交董事会审议
协助总经理拟定公司年度预算大纲，并提交董事会审批
根据年度预算大纲，协助总经理拟定年度经营计划/预算，并主持年度市场工作计划的拟定工作
根据董事会审定的年度经营目标，开展市场营销工作，并对最终的执行结果负责
组织管理
主持拟定公司市场营销部的组织管理体系与运营流程和相关的制度，经董事会审核批准后执行
业务管理
主持制定房地产市场研究计划，并监督实施
领导市场营销部制定公司的品牌推广计划，经总经理办公会审定后，监督实施
配合总经理审定公司多项目滚动开发的月度、季度计划/预算，主持拟定公司多项目开发的市场计划/预算
主持公司前期的土地开发工作，参与初审项目可行性报告，参与项目土地开发立项审批，参与土地开发合同签署审批工作主持项目的前期市场策划工作，主持市场策划方案（客户定位策略、产品策略、定价策略、广告促销策略）的制定，并参与方案的审批
协调前期开发过程中市场营销部门与其它部门的衔接工作
参与和外部策划公司与销售代理公司的合同谈判工作
参与项目的计划/预算评审工作
督导客户服务与管理工作
领导市场营销部积累工作经验，提高专业水平
参与总经理办公会，并参与公司业务决策

任职资格：

教育背景
具有大学本科以上学历，或相关学历/技能
工作经验
8年以上相关工作经验，三年以上大中型房地产企业营销管理经验（总监以上职位）
必要的技能和素质
精确的市场判断力，能够洞悉房地产行业发展趋势与单个房地产项目的市场潜力
公正、果敢的道德品质，策划客户满意项目的强烈的进取心和责任心
出色的领导实施能力，使项目营销工作快速、高效的实施
出色的创新能力，能够创新的解决项目策划中遇到的和即将遇到的问题

康迈斯（COOMAX）
    康迈斯（COOMAX）源自德国，是从事MBPO（Management Business Process Outsourcing管理业务流程外包）的专业公司，提供人力资源及管理职能外包服务。在为企业提供优质服务的同时引入世界前沿管理理念，经过多年对重庆本土支柱性行业及人才分布状况的深入调研及沉淀，重庆康迈斯人力资源管理有限公司（Chongqing Coomax Human Resource Management Co., Ltd）在政府的批准下正式成立，作为专业从事高级人才的推荐、培训及管理咨询机构。
    康迈斯理念：协作铸就共赢（Cooperation Lead to Value-maximum）。
    康迈斯宗旨：企业的人力资源管理战略伙伴，职业经理人的职业生涯经纪人。
    公司依托强大的技术后盾和专业化的服务团队，秉承协作铸就共赢、为客户实现价值最大化的经营理念，目前主要提供人力资源业务流程外包（HRBPO）：涵盖委托代理招聘、猎头委托业务、人才测评与分析、人力资源开发与员工培训、劳资关系管理及咨询、人力资源解决方案、人力资源各版块其他事务性工作代理等服务产品。公司凭借优良的企业文化传统、卓越的领导层、专业的协作团队、良好的公共关系、丰富的社会资源，成功为众多企业提供优质规范的专业服务。
    公司定位于传承专业、立足重庆、服务中国、辐射亚洲，立志为企业完成人力资源战略拼图、补强人力资源及管理短板、解决人力资源核心及紧急问题，为企业提供专业化、全方位的人力资源管理服务，成为企业可信赖的人力资源管理战略伙伴与服务供应商，满足企业未被满足的人力资源管理需求，加速企业人力资本增值。
公司在电子通讯、金融投资、房产物业、工程建筑、旅游酒店、能源环保、汽车重工、快消行业等领域有丰富的招聘经验。公司拥有一流的全职及兼职猎头顾问，且具备知名企业HRD或HRM从业经历、企业HR平均从业年限达8年以上，平均年龄33岁，每位猎头顾问操作猎头项目达50个以上；公司拥有庞大的全国性人才数据库，同时公司还建立了经验丰富的行业研究小组，使公司的对外服务始终做到精益求精，充分体现全面、方便、高效、优质的服务品质。
    我们坚守“诚信、协作、专业、创新”的企业文化，创造性地为企业提供优质的人力资源外包服务，帮助企业走得更快、更远，做得更好、更强。