重庆招聘

职位描述：
岗位职责
1、专业人员职位，在上级的领导和监督下定期完成量化的工作要求，并能独立处理和解决所负责的任务；
2、推行公司各类规章制度的实施；
3、执行人力资源管理各项实务的操作流程和各类规章制度的实施，配合其他业务部门工作；
4、管理劳动合同，办理用工、退工手续；
5、执行招聘工作流程，协调、办理员工招聘、入职、离职、调任、升职等手续；
6、负责管理人力资源相关文件和档案。

任职资格
1、人力资源或相关专业大专以上学历；
2、两年以上人力资源工作经验；
3、熟悉人力资源管理各项实务的操作流程，熟悉国家各项劳动人事法规政策，并能实际操作运用；
4、具有良好的职业道德，踏实稳重，工作细心，责任心强，有较强的沟通、协调能力，有团队协作精神；
5、熟练使用相关办公软件，具备基本的网络知识。 举报 分享

在当今能源竞争白热化的前提下，公司具有能源化工背景，成立以来秉承：“商者无域、相融共生”的经营理念，着力提升企业区域竞争力，大力实施“以气代油”战略，在十二五期间与中石油、中石化、陕西延长石油、陕西能源投资集团、重庆燃气集团有着广泛的合作，参与了中石油中缅油气管线国家战略项目，本着国家对新能源建设的积极倡导，愿与社会一道“奉献能源，创造和谐”。
本公司业务范畴：1.从事西部省市水利环保板块-水利枢纽工程和水电站开发建设，经营管理；2.与重庆燃气集团股份有限公司（上市代码：600917）组建合资公司，布局全市加油站、LNG/CNG加气站的投资、建设、经营、管理业务；3.从事资产管理等业务，为政府国有企业进行不良资产处置，资产并购，为上市公司服务；