重庆招聘

职位描述：
岗位职责:
一、工作概要：
区域加盟商管理、维护，提升加盟商终端店铺业务能力，帮助加盟商提升销售业绩，确保销售目标达成。
二、主要工作职责：
1.与加盟客户共同制定店铺年度、月度销售指标，帮助店铺完成销售指标。
2.店铺开业现场支持（店员培训、陈列维护、现场销售带动）
3.熟悉终端零售店铺的管理流程，指导店铺终端管理（店铺陈列、货品知识、销售技巧、人员管理等）
4.督察所管辖区域加盟商营运状况，提高加盟商整体运营能力，解决加盟商在终端零售管理中存在的问题。
5.了解加盟商的销售及库存，给予有效建议，确保产品的售罄率、库存比。
6.监督加盟商货品到位状况，了解货品上柜反应，及时汇报公司。
7.给到加盟商适合的终端激励建议，指导加盟商做好人员管理。
8.协助加盟商做好商场关系维护。
9.协调加盟商与公司相关部门的关系。
10.推行公司零售营运标准在终端的落实，对各项工作的推广效果进行评估和完善。
11.提出重点客户营运能力的提升方案，并监督执行。
12.了解市场动态，收集竞争对手信息，及时向公司反馈，并与零售推进部沟通，协助制定促销计划。
13.及时将加盟商的终端营运状况向公司汇报。

任职要求：
1、30-40岁，大专及以上学历；
2、有知名女装（少女装或少淑装）品牌公司同岗经验者优先考虑；
3、具备区域终端管理的能力，有高度的市场敏感度及洞察力；
4、抗压性强，吃苦耐劳，有激情，有较好的语言表达能力及沟通协调能力；
5、能适应长期出差，并服从因工作需要的调动。 举报 分享

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